為啥有的人就可以年收入破百萬？告訴你幾點快速提升收入的方法！

如何快速的提升收入

這個問題其實很難講

說的情懷一點可能就會是雞湯

說的實際一點那就是毒雞湯

用自身的經歷來講

又會稱之為個例

但是用大數據來分析

又會被批評好人為師

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其實這個怎麼說，都會被人評判

每個角度的分析，都會有洞可鑽

這個問題很難，也其實不難

最重要的是你的心態

來決定一切

比如有很多惡病纏身的人

病期要是心態好一點

還有機會好轉

反之，將會更加惡化

所有的一切事物

也因如此

看問題的角度

也是如此

樂觀與消極就差一念之間

前段時間

網上盛傳什麼「佛系」青年

覺得很奇怪

為什麼現在的年輕人

這麼早就開始這麼悲觀

搞得人生無一點意義一樣

其實呢

只要掌握方法並足夠努力

過的比80%的人要好

仍然是可以實現的

一句話：「腳踏實地，把工作做得足夠好」。

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賺錢，真正的捷徑就很少，因此98%的人都會因走捷徑而「走火入魔」。

雖然開闢一道自己的第二收入是不錯的選擇，但是投資暴富的機遇是非常少的。對於大部分人來講，賺錢最直接最有效的方法就是把自己的工作做得足夠好。要是一個人連自己的工作都會做得有缺陷，那麼，去投資更加容易導致投資。

其實，在一家公司上班工作，所有的不確定性與風險都轉嫁到老闆身上，你就只要好好工作，就可以旱澇保收。

工作是賺錢的基礎，要是你連基礎都沒有打好，那其他的就更不要說，投資理財並不是唯一發家致富的途徑，尤其是不多金，那麼賺錢還是要確定一定有效的方法。

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那麼如何去提高自己的收入呢？

第一點，就是提高自己解決問題的能力。

在社會中生存最基本的就是工作，什麼是工作？就是幫助公司解決各種大小的問題，你的價值就體現在你解決問題的大小上。

就職場來說，能力分為三種：基層重執行落地能力，中層重規劃管理能力，高層重戰略格局能力，難度拾級而上。

並且在職場中，最重要的就是信任了，如果你的工作能夠讓老闆滿意，並會給到老闆不一樣的驚訝，那麼老闆將會離不開你，你在公司的地位也就不用多說，升職加薪那更是水到渠成了。

做到這以上其實並不很難，最重要是看你是否有用心、勤奮與觀察力，這也是我老闆常跟我說的。

第二點，就是跟對人。

雖說是金子總會發光，但是跟對人很重要，咱沒必要浪費幾年的時間。

對於老闆而言第一是人品，第二是能力，再者就是資源了。在商場上，人品肯定是最重要的了，一個人總是得先學會做人，那麼做事就是小菜一碟了，因為在商業中最重要的就是「契約精神」與「分享精神」，這就決定了你在跟一個人的時候，你會得到什麼。

正因為如此，人品這事拋開道德情操，更是一個人格局的體現。而格局正是團結人才、干大事、賺大錢的基礎。這不僅涉及人品，更是一種戰略能力的升華。

通常來說，如果你的能力真的不錯，那麼看人識人的水平也不會太差。如果這個時候你足夠有格局，你跟一個比你優秀的人做事，不考慮賺多少，只考慮自己提升多少。

你會發現：在你不斷成長後，總有一天會遇到一個讓你賺很多錢的人。

第三點，就是讓老闆賺到更多的錢。

當然你必須得幫老闆賺到更多的錢，這是不容置疑的，只有老闆賺的多你就賺的多。

實際真正讓你賺錢的是市場，而不是老闆。站在公司的角度，一起把蛋糕做大，那麼你的收入將迅速提高！

用一份堅持與勤奮，讓自己牛逼honghong的月收入過萬！！！

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