軟銀升任 3 位集團副總裁，可能和孫正義的接班人有關

軟銀最近宣布了三項人事任命，任命東京知名銀行家 Katsunori Sago 為執行副總裁兼首席戰略官（CSO），軟銀集團 COO Marcelo Claure 和願景基金 CEO Rajeev Misra 也同時升任為軟銀集團執行副總裁。

孫正義一直沒找到合適的接班人，同時升任三位集團副總裁，被看作是他要讓這三個人互相競爭，以便能夠選拔出合適接班人的新舉措。有接近軟銀集團的人士稱，孫正義也對集團內部的一些高級管理層人員暗示過，他們有成為董事長的可能性。

Katsunori Sago曾在高盛工作 20 多年，擔任過高盛日本副董事長和證券部門負責人，以及日本金融服務局顧問，2015 年加入日本郵政銀行成為首席投資官，主要負責私募股權、房地產和對沖基金業務。2018 年 4 月，軟銀宣布 Sago 將加入董事會，並會在6 月 20 日的年度股東大會上對他的任命進行投票。不過現在看來，這項任命提前了。但現在在軟銀官網的董事成員名單上，還沒有看到 Sago 的名字。

Marcelo Claure起家於美國無線通信行業，1997 年成立了移動無線通信技術和設備分銷公司 Brightstar，該公司是歐洲無線通信技術領域最大的供應商之一，2013 年，軟銀以 12.6 億美元收購其 57% 的股權後， Claure 也成為了軟銀集團的一員，並在 2014 年出任 Sprint CEO，2017 年成為軟銀董事會成員，上個月成為 COO。

Rajeev Misra曾是德意志銀行新興市場全球信貸主管，後又擔任過瑞士銀行全球固定收益、貨幣和商品聯合主管，2014 年加入軟銀成為 CFO，願景基金成立後，成為了該基金的 CEO。

在孫正義 50 年的人生規劃中， 60 歲時要把公司交給接班人並退休。2015 年，孫正義曾表示，Google 前高管 Nikesh Arora 是接班人的理想人選，但一年後，Arora 就從軟銀離職了。願景基金成立時，已經 60 歲的孫正義不得不改口說，自己還有很多事情沒做完，短期內不會退休。

有知情人士說，新加入的 Sago 將會在短期內擔任關鍵的管理角色，會整合和消化軟銀及願景基金在過去一段時間內收購的各種資產。在過去一個財年，願景基金已經向超過 30 家公司投資 297 億美元。也有分析師表示，軟銀不缺電信和其它行業的專家，但急需一位懂資產管理風險的資深人士。

軟銀在多個公開場合和監管文件中提及，公司正經歷著從電信公司到戰略控股公司的轉型。據2017 年年報，投資業務拉動了利潤增長，但整個公司也存在負債率過高的問題，上一財年末，軟銀有息負債仍高達 1290 億美元，是其收入的 1.6 倍、是營業利潤的 10 倍，這個問題可能要等到 2019 財年才能稍稍緩解。

因此不論 Sago 會不會成為接班人，他都會成為軟銀這一階段的關鍵角色。

題圖：YourStory

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