不少人都說富士康收入很高，裡面的員工待遇也相當不錯，每個月都能夠賺五六千塊錢，那麼事實的真相真的如大家所聽到的那樣嗎？

最近我們對此做了一個市場調研，收到不少網友的來信，大家一起看看他們的看法吧。

@網友一

以我踏入社會找工作這麼多年，告訴一些今年馬上高考的即將踏入社會的同學們，如果面試官跟你說，我們公司待遇好，別的不說了，就說薪資，面試官誰說我們公司工資最低保底4000，那你別被他們騙了，你就問他，我一個月休4天，上班滿勤，加班滿勤，能拿多少，他說的保底4000就是滿勤，而且滿勤之後，也就4000多一點！

@網友二

我現在還在職呢， 六月份一個加班沒有， 還好六月到十一月有津貼，要不2000都拿不了 ，七月份往後慢慢有加班了，工資也就3000到4000 ，5000工資在十月份就一個月 。

@網友三

據我所知底薪只有1850，莫非我進了假富士康，還有富士康是真的坑法定假期，給你放假，只是給你把工作的假期和這個法定假期交換，意思說接檔法定假期沒放，就是不讓你得那3倍工資，然後還要上十多天的班才有一天假。

@網友四

真實工資3000多點，那是上完滿勤，加班70小時的工資，說出來你們可能不相信，坐班車，要花錢，吃飯扣錢，除去各種減相，那就是，3000至3干4百元左右。

原來在富士康上班，並不像大家所想像的那樣，這個行業還是挺苦的，尤其是在裡面上班的朋友，也是非常辛苦的，不過這也非常正常吧，畢竟現在有很多人都是如此。

你們對富士康這家企業有怎樣的看法？你們覺得在這家企業上班怎麼樣？寫在評論中交流！

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