五糧液召開2017年股東大會 李曙光透漏8大信號

6月8日，「中國三大名酒·茅五劍」之一的五糧液股份公司召開2017年股東大會。五糧液集團公司黨委書記、董事長李曙光，五糧液集團公司總經理、五糧液股份公司董事長劉中國等公司高層出席。本次股東大會由劉中國擔任現場主持。

會上，針對五糧液的品牌戰略、產品思路、渠道建設、國際化、系列酒板塊等核心內容，五糧液方面與股東、投資者進行了深度交流，強力釋放五糧液持續推進「二次創業」、衝刺「千億目標」的戰略信號!

1、五糧液「雙破紀錄」!

2017營收301.87億、2018一季度營收138.98億

會上，李曙光表示，「對於五糧液來說，方向比速度更重要!」

在記者看來，目前五糧液已經在正確的道路上大步邁進，在正確的方向引導下，不斷加速衝刺、實力回歸。

這一點，從現實的業績表現和品牌勢能上，都能獲得最有力證明。特別在2017年，作為繼2012年以來白酒行業進入深度調整後業績最好的一年，五糧液不斷「破紀錄」!

一是2017年營收301.87億，同比增長22.99%，實現利潤總額133.92億，歸屬於上市公司凈利潤96.74億，同比增長42.58%;

二是2018年一季度營收138.98億，同比增長36.80%;歸屬上市公司股東凈利潤49.71億，同比增長38.35%。

在公司市值上，五糧液股份公司由2016年年末的1309億元，上升到2017年年末的3032億，漲幅達131.67%。自1998年上市至今，五糧液累計現金分紅16次，累計分派現金244.44億(含2017年利潤分配)。

2、「大國濃香·中國酒王」

核心品牌五糧液「1+3」、系列酒「4+4」戰略

2017年，五糧液以「大國濃香·中國酒王」為品牌定位，大刀闊斧清理品牌，堅定執行核心品牌五糧液「1+3」戰略和系列酒品牌「4+4」戰略：

圍繞52度水晶瓶五糧液，打造高端化、國際化、時尚化三個維度的五糧液品牌;

按照「向核心品牌、向自營品牌、向中高價位品牌聚焦」的原則，確定了五糧春、五糧醇、五糧特頭曲、尖庄4個全國性大單品以及五糧人家、百家宴、友酒、火爆4個區域性的單品。

2018年將集中資源拓展品牌優勢，進一步突出核心產品52度新品五糧液經典大單品地位，加速打造高端五糧液系列，年輕化、時尚化、低度化的五糧液系列，國際版的五糧液系列和4款全國性戰略大單品系列酒、4款區域性重點產品系列酒。

3、渠道結構

「百城千縣萬店」再深入、「五糧e店」全國布局……

2018年五糧液將持續優化渠道結構，推進傳統菅銷向現代終端營銷、精準營銷轉型：

1、大力推進「百城千縣萬店」工程建設，提升傳統商家、五糧液專賣店、社會化終端渠道結構，培育商業模式創新能力、市場激活能力、精準行動能力等六大營銷能力;

2、加快推進線上線下的「五糧e店」新零售網路全國布局，打造五糧液品牌聯通消費者最短的市場化供應鏈體系;

3、實施與京東、蘇寧、阿里等互聯網龍頭企業戰略合作和自建電商平台並行運作，實現對目標消費者的精準快捷服務。

4、2018品牌推廣

五糧液「高聲量+新表達」雙突破

2017年，五糧液強化產品推廣，更加固化了品牌偏好。例如杭州G20峰會、廈門金磚五國會議等活動，持續擴大高端圈層影響力;「中國濃香型白酒文化高峰論壇」、「一帶一路」國際名酒聯盟等，凸顯行業領軍的引領作用;與施華洛世奇戰略合作等，獲得核心消費群體高度認同。

2018年將進一步優化品牌傳播戰略，固化並擴大核心消費群體。

5、精細化生產管理，將品質做到極致

會上強調，五糧液將堅持精準貼近消費新需求與引領消費升級新需求並重，圍繞低度化、時尚化、個性化的產品結構性創新，進一步加強系統化、成本化、專業化的工藝管理和自動化、智能化釀酒探索的生產管理。

同時，深化從「一粒糧食」到「一滴美酒」的質量控制體系，提升產品研發效率和層次，把產品質量做到極致，把獨特的五糧釀造優勢進一步發揚光大。

6、數字化體系建設，產業智慧轉型

據悉，2017年五糧液通過與IBM戰略合作，並聯合電子科技大學、浪潮集團成立中國酒業大數據中心，穩步推進數字營銷和產業智慧轉型。為此，2018年將繼續大力實施數字化體系建設。

加快與IBM合作的實質性進展，基於「一個中心，六項能力」開展數字化轉型工作，打造新時代數字化五糧液：

即圍繞「用戶體驗」一個中心，在商業模式創新、市場激活、精準行動、敏捷運營、生態協同，組織創新六個領域內，全面打造五糧液數字化轉型的能力體系，推進生產體系、管理體系、營銷體系的數字化轉型升級，更加精準地推動供給側結構性改革、更加有力地促進機構高效運轉、更加靈活地開拓細分市場。

7、深化全面改革，「人才」價值凸顯

2018年，五糧液將加快實施機構改革，進一步探索混合所有制改革，深化三項制度改革，深化人事制度和用工制度改革，形成市場化用人機制。

其中特別提到，構建以中國白酒學院、中國白酒釀造培訓基地、五糧液白酒學院和「千百十人才工程」為依託的內部培育和人才對外引進平台，打造「生產鐵軍」「營銷鐵軍」「技術鐵軍」「管理鐵軍」等專項性、綜合性和創新性人才隊伍。

8、加強基礎建設，提升內生增長力

2017年五糧液相繼實施了營銷、生產及管理上的改革創新，具體包括以增強營銷力為目的的營銷系統改革、以增強供給力為目的的生產系統改革、以增強持續發展力為目的的管理創新。

此外，五糧液方面表示，2018年還將大力美化園區環境，建設國際化一流產業園區;同時大力強化黨的建設，樹立國企黨建新標杆。

搶眼的業績表現背後，五糧液有更大的品牌能量。對外，從布局建設海外三大營銷中心，到發起成立「一帶一路」國際名酒聯盟，五糧液在不斷強化中國白酒的品牌實力和世界影響力;

對內，五糧液舉辦低度酒論壇、領軍發布「濃香宣言」，積極構建「大國濃香」的超級地位，並強勢助力中國酒業的創新發展和產業轉型升級，這既是行業龍頭企業的責任擔當，也是酒業新時代發展的價值標杆。

文章來源：酒說。酒商登刊此文章出於傳遞更多信息之目的，如有侵權，可聯繫刪除。

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