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榮耀手機的身份確立

第159期雜誌,6月11日全國上市

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卷首

巨頭愛「賽馬」

文|周路平

提及榮耀手機,外界的第一反應是「富二代」,因為背靠華為的技術和資源,才成長為現在的模樣。

這種認知也曾一度被我所認同。榮耀手機的崛起過於迅猛,從2013年底品牌成立,到2017年拿下互聯網手機品牌銷量第一的寶座,很難不讓人與華為的加持划上等號。

但簡單地將成功歸因於母體的輸血顯然過於粗暴。

有意思的是,實行雙品牌戰略的手機品牌並非只有華為。國產手機在2013 年前後有過一次雙品牌熱潮,包括金立的IUNI、中興的努比亞、聯想的ZUK等,都進行過雙品牌試水。所有人都打好了如意算盤:要互聯網有互聯網,要線下渠道有線下渠道。看起來什麼牌都有,但真的上了牌桌,發現什麼牌都要不起。

無論是中興還是聯想,公司最高層都在手機市場投入了巨大的精力和資源,而結果卻不盡如人意。與其他互聯網品牌紛紛折戟不同,榮耀從華為體系獨立之後,成功躋身國產手機排名top5,原本用來戰略牽制小米的榮耀,意外地開花結果。

每一個品牌的成長史初期都肩負著光榮與夢想,而過程都堆滿了血淚與艱辛。

「賽馬機制」早已是巨頭內部的競爭常態。簡單說就是「內部競賽,優者勝出」。不久前,網友把7年前微信上線初的評論曬了出來,很難想像,這個國內當前最成功的社 交軟體,在起步期遭遇的是清一色差評,甚至是謾罵。

實際上,微信並不是騰訊內部唯一一個立項的移動社交項目,而張小龍也不是三個項目里職級最高的人。但結果是,微信跑了出來,成就了光榮與夢想。

這是巨頭們保持活力的競爭法則。在與外部競爭的同時,內部也在瘋狂搏鬥。馬化騰曾解釋過這種做法的合理性:「內部的良性競爭非常有必要,只有自己打自己才會更努力,才不會讓公司丟失大的戰略機會。」最終,微信讓騰訊獲得移動互聯網的一張船票。

但對於具體項目團隊而言,這就意味著,面對的不僅僅是巨頭羽翼下的舒適,更多的是內外的競爭和博弈。榮耀除了在外部與小米等互聯網品牌競爭,內部也需要與華為終端爭取資源。從渠道到產品到研發,沒有人會把飯做好送到嘴邊,當威脅到其他部門的利益和年終獎時,就不再講究「血濃於水」,而成了「親兄弟明算帳」。

趙明在接受採訪時表達過一個觀點,只有做好了才有 這個品牌,而不是存在這個品牌所以要堅持下去。趙明接手榮耀的第二年,因為銷售目標沒有達到,績效考核被打了C,而第二年整個榮耀就強勢反彈。

優勝劣汰不僅是自然法則,也是商業法則。騰訊如此,華為也是如此。

封面故事

榮耀手機的身份確立

文|孟犇 唐煜 編輯|趙艷秋

在商業史上,很多真正里程碑式的時刻,都隱藏在一些細節中。這些細節初看並無任何凌厲或恢弘之處,但一經串聯和思考,卻能發現其厚重和深意。

2018年,在事關中國互聯網手機王位之戰、華為手機及榮耀手機雙品牌突進,以及榮耀手機多重身份確立等宏大命題上,有一個很有趣的細節,幾度牽引、觸發營銷上的對抗與衝突,卻始終是手機乃至整個科技界最吸睛的熱點。

這個細節,起源是一個詞,那就是:「很嚇人的技術」。

5月23日,華為消費者業務CEO余承東在微博上披露,華為有一項「很嚇人的技術」,這是華為技術的重大突破。余表示,有了「很嚇人的技術」,其他手機速度和華為手機相比,就等於是「地上跑」和「天上飛」的區別。讓人意外的是,余承東指出,這項技術將會率先在榮耀手機6月推出的全新產品上正式使用。

隨後,媒體記者在機場偶遇榮耀總裁趙明,證實「很嚇人的技術」來自於華為2012實驗室,確實即將首次被用到榮耀手機新品上。為何率先用於榮耀手機而非華為?這樣的信號來不及被人解讀,整個手機圈就已經燥熱起來。

脫離華為的羽翼後,榮耀體驗過脫離母體的孤獨與艱辛,也在渠道矛盾中破除重圍,在自我挑戰和市場殘酷中,獨自踐行著自我理念,並確立屬於自己的身份與使命。直到此刻,我們可以說,極致、創新而又不忘本質,不畏浮雲遮望眼, 這正是榮耀的故事帶給所有人的啟示與答案。

必知

沙灘城堡里住著內容微商

文|譚文琦編輯|周春林

擁有百萬級別粉絲的公眾號,想要通過電商進行流量變現,在公眾號里發布圖文並茂的產品吸引粉絲購買。他們不滿足於現有的分銷比例,想要重新洗牌做規則的制定者,想要靠巨大流量讓提供商品、物流、售後服務的供應商屈服。

楊樾把機關槍對準了差評,向曾經的好兄弟發出一連串討伐。他指責差評賣貨時坑騙合作者,囂張且無視行規。差評是楊樾擔任理事長的有贊自媒體商盟的理事成員,雙方曾試圖一起賣一款小火鍋,結果鬧翻了。而就在翻臉前幾個小時,雙方還在酒桌上推杯換盞。

這本是一年前有贊商盟的內部糾紛,但不久前,當差評因為獲得騰訊投資引發眾怒被廣泛質疑洗稿時,楊樾再度提及直指其三觀不正,差評這個明星內容創業者在文字和生意上的口碑全線失守。

從抱團到翻臉再到舊事重提,公眾號個體的焦慮,內容電商生態的脆弱,也因此被赤裸裸地擺放在大眾面前。

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1.《滴滴外賣進南京》

2.《樂信與趣店戰火燒到汽車行業》

3.《看懂英特爾AI布局》

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創意

創造101: 摸索中國女團的本土畫像

文 | 楊雅芳 編輯 | 嚴冬雪

以男性消費為目標的女團很難讓女生感到共鳴,從業者們想要打造的,是一個女生也喜歡的偶像團體,追求女生自我價值,成為精神領袖和真正優秀的榜樣。

457家公司,13778名女孩,經歷5個月海選後,其中101位少女站上了女團選拔節目《創造101》的舞台。這檔由騰訊視頻合作綜藝《Produce101》版權製作的網綜,迅速佔據了微博綜藝話題榜第一位,6期節目總播放量超過26億次。

如果說男團選秀節目《偶像練習生》是完完全全的山寨,《創造101》的目標則是加入中國特色,創造「本土化」的女團。

對製作團隊來說,節目的火爆不是他們追求的全部,最終,會有11名女孩勝出,獲得出道名額。但出道只是開始,推出並持續運營一個受年輕人喜愛的女團,才是衡量《創造101》是否成功的標準。

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1.《優酷72小時閃電戰》

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特寫

民意淹沒騰訊

文 | 曹憶蕾 董雨晴 編輯 | 阮星

只要涉及到內容和媒體,就不可能將流量變現作為唯一的標準。5月25日,有業內人士透露, Topic基金中負責「差評」項目的相關負責人中已有人提出離職「,是主動辭職」。

隨後,騰訊公關總監張軍在朋友圈談到此次投資,解釋投資方只是騰訊業務部門的一個基金,占很小比例的股份,並非公司級投資。「請大家不要以一個團隊的一次決策來斷定為騰訊立場。」張軍強調,騰訊對原創將一如既往地支持。

此番剖白並未平息輿論。5月24日深夜,騰訊官方發布一則簡短聲明:「公司將重啟更加嚴格的盡職調查程序,如與騰訊保護知識產權的原則不符,我們將協商退股。」

從融資消息公開,到可能退股的聲明發布,前後不到48小時。彼時,錢已到賬,工商信息也已完成了變更。

多位業內人士向《財經天下》周刊表示:到這個地步,再談退股,操作非常複雜。難點不在於操作本身,而是已經落袋的錢想讓人甘願吐出來太難。

「當然,這事要看騰訊的決心了,如果差評這個影響很嚴重的話,那可以算差評違約,騰訊可以要求對方強制回購。」 上述業內人士告訴《財經天下》周刊。

一條馬化騰的朋友圈也許說明了騰訊的決心。有「馬化 騰直通車」之稱的Keso洪波撰文《給騰訊一個差評》表達不滿,馬化騰轉發了這篇文章,並評論:「原為效率而下放一些小額投資權給業務部門。目前看業務團隊並沒有做好盡責調查,我們會負責任解決好。」

5月28日,差評團隊發布聲明,將退還這筆投資,騰訊也己接受這一決定。這種退股事件,在業內非常少見。

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1.《微信請息怒》

2.《錘粉成熟時》

3.《雷軍離港交所還有46公里》

4.《京東的金融夢》

5.《菊粉戰爭100種標準和100種反抗》

6.《臨猗蘋果悲情營銷調查》

7.《亞馬遜中國之惑》

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觀念

差評敗於成功

文 | 馬文編輯 | 周春林

每個事物都各有定義。而我們周遭的多數人,終其一生都習慣以自我為鏡來映射他人。這是很多誤解的根源。

討論問題的前提,是大家認可同一套定義。經濟學家羅伯特·奧曼曾經有個理論,如果一個問題的爭論者都是理性而真誠的,那他們最終一定會得出一致的結論。

一場爭論如果曠日持久,那麼肯定至少有一方隱瞞了動機與真相。此時此刻,如果你是一個毫無立場的路人,明智的選擇是,先清楚爭論的問題實質到底是什麼。

最近各大自媒體手撕差評,正是一種「天下苦差評久矣」的爆發。而直到最終差評以主動退還投資結束,業內關於洗稿、流量乃至品行的討論依舊各說各話。

如果將差評危機視為內容行業的清理門戶,或是新舊媒體人關於規範的無聊爭論,想必除了口水,所有的一切都是徒勞無功。

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1.《信奉「現金為王」的日本企業》

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財經天下總第159期


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