母親病重員工請假七天，開除員工，老闆一句話，員工哭傻了！
小兵是一名北漂族，從上大學時就一直在北京，現在已經十年了。這些年小兵一直在北京打拚打拚，由於北京的消費太高，這些年了小冰也沒存下什麼錢你，因為小兵結婚後啊，既要還老家的房貸還，還要養老婆孩子，所以呀，誰能在公司上了56年班，其實手上拿不出多少錢。
4月份的時候。小兵正在上班，突然接到老婆的電話，說小兵的媽媽因發腦溢血正在住院。醫生已經下了病危通知書，但是小斌的媽媽因為。沒有看到小明，所以遲遲不肯閉眼。老婆的一句話，小兵急瘋了，立馬給公司打電話，要求請假回家，但是沒想到，經理告訴小明，現在公司任務比較多，項目比較大根本不讓小兵請假。
並且警告小平，如果非要請假的話，只有兩條選擇，第一被公司開除，第二自己辭職。小兵當時告訴經理，如果要開除我，或者我要辭職，也要等我請假回來，說完就掛了電話，趕緊買第一班火車，往回家趕。
對於小兵家人比什麼都重要，沒有了家人工作也沒有，也就沒有了動力。小兵回到家後，母親終於轉危為安，出了院小兵在家裡陪了幾天，發現並無大礙，然後就回到公司準備辭職，繼續找一份工作。但是剛一進公司，小兵的老闆就給小兵打了電話，叫他來自己的辦公室一趟。
老闆首先問小兵，母親的情況，並問小兵需不需要自己的幫助，如果需要的話，自己會聯繫一家好醫院，好好的給小斌的母親檢查一下，小兵對老闆的話十分感激。別告訴老闆，自己的事情已經解決了，今天來的公司就是準備辭職的，但是老闆問小明為什麼辭職？小兵如實告訴了情況。
老闆當時就批評經理，說寧經理的書法做法不近人情，並告訴小兵不用辭職，因為這些年小兵在公司的工作，任何人都看得見，公司絕對不會虧待小明，然後打開老闆，打開抽屜給了小明1萬塊錢的慰問金，並告訴小明，讓他在公司裡面好好乾，如果母親有需要幫忙的話，自己也將義不容辭，他即使想想請假的話，只要跟他說一聲，他立馬准假，因為公司一個員工不重視家人，也就不重視公司，公司需要有孝順的員工。
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