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瘋轉:克羅斯給主帥勒夫寫了一封信

尊敬的勒夫主帥:

當你看到我的絕殺時,心裡是什麼感覺?是取得寶貴三分的狂喜,還是看到我又進球後的無奈?小組賽只剩下最後一輪,我們還沒有確定出線,所以有些話我想早點告訴你。

第一,分工有別,各守其土。

我是一名組織性中場,或者組織型後腰,從我出道就是這個位置。可如今在國家隊放眼望去,似乎人人都變成了組織型後腰。厄齊爾喜歡回撤拿球,逼得我不斷向前推進,在對方反擊時我根本無力追趕。赫迪拉防守見長,可現在也總把自己當成中場大師,沒事就轉移兩腳,甚至習慣性打進敵人禁區。

這就像世界盃的新聞報道,很多人覺得太簡單了,看看球就能寫。所以在世界盃來臨之際,也召集小夥伴開始進行世界盃創作。在他們看來,長期從事體育新聞報道的記者已經思想落後,文筆不通。可是既然做這件事情,麻煩認真一些,起碼做做世界盃功課,每天認真看幾場比賽。那種從網上抄襲段子,然後生拼硬湊的創作真的不要也罷。

第二,專業的人干專業的事。

如今在球場上我有些不知所措,球迷們都說我傳球好、視野好,但我現在除了禁區前沿的遠射,其他進攻時刻根本不需要我。我進攻吧,擔心搭檔沒有補位,對方反擊就很危險。我防守吧,球隊無法正常向前推進,就不能打開局面。

這就像世界盃的新聞報道,本該是體育記者的事情,其他口面記者甚至是編輯卻挑起大梁。其結果往往就是漏洞百出,貽笑大方。有的還想拿世界盃段子充實節目,殊不知錯誤頻頻,本身就已是笑談。而且,他們敵視體育記者,從來不與其交流,總覺得自己做的就是最好的。

第三,我不喜歡打小報告,沒事就去您的辦公室。

你知道我是一個不善鑽營、直來直去的人,就是想做好本職工作。不吹天噓地,只想紮實付出。當看到厄齊爾、赫迪拉等人天天去你辦公室時,我也納悶,有那麼多事值得如此頻繁去主教練那裡嗎?自己訓練早來一會,有時間就加練,不比花費時間搞這些關係要強得多。球場上比較的不是誰和主教練關係好,而是誰更有實力。

這就像世界盃新聞報道,自己多看看球,多認識幾個球星,少出點錯誤,比天天去告訴領導今天又幹啥了要更有效。工作不是和領導吹噓出來的,需要腳踏實地,一點點積累出來的。

第四,我可以讓出主力位置,甚至離開國家隊。

既然這麼多隊友喜歡中場位置,可以直接告訴我。想踢中場位置,又不和我在場上交流,老想直接讓主帥壓給我,我覺得這不是可取的策略。球場上一共11個人,大家是一個團隊,完全可以敞開交流。我在世界盃之前就說了,如果本次奪冠就會離開國家隊,留出時間多陪陪家人。他們要出風頭,我是不會去搶的。

這就像世界盃新聞報道,初次涉獵卻從不和體育記者的溝通。大家都在一個屋檐下,既然都喜歡世界盃,搬個椅子坐在一起聊聊有何不可。有了世界盃方案,互相修改下,總比讓領導直接硬塞下來要好。大多數搞體育新聞的記者都是爽快直接,沒有那麼多小事,大家一起開心搞世界盃,喝著扎啤看著球,那該多麼快樂。別人不會搶走你的風頭,成人達己,內心不要如此狹隘。

第五,我們遠遠還沒有成功。

放眼望去,世界盃32強都是如狼似虎,我們不僅要努力,還要比別人更努力。如今我們已經在小組中步履維艱,穩下心來認真做好每一件小事吧。

這就像世界盃新聞報道,單位財力有限,不去現場也無所謂,多看看比賽集思廣益,說不定就會有好的想法。在世界盃的報道中,沒有前方記者本就遠遠落後於其他單位,所以調動所有人的積極性才是關鍵。當全力去做一件事,可能最後做的依然不夠優秀,但總比之後遺憾後悔要好得多。


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