不急不吼，輕鬆養出好孩子
作為一名中學在編教師，仔細想想，應該是對孩子問題最感同身受一類群體；就在前幾天，同組老師所教班裡一名學生，以學校交學費為由，騙取其父親200元錢，與一名男同學離家出走，班主任和家長都聯繫不到；最後才由其姐姐通過簡訊的方式溝通交流，得以確認其去向；原因竟是厭學，家長強迫上學，導致離家出走；還有一名學生周末作業不做，在家哄騙父母作業已完成，周一早晨到校六門課五門作業無法交上；最後班主任忍無可忍打電話叫家長，家長在辦公室里苦口婆心質問自己孩子，最後不能自已，痛哭流淚，令人動容。想想孩子的教育問題真是一個家庭不得不關注地核心問題，這牽扯著孩子的未來，也關係著一個家庭地和睦與發展。
有人說，每個孩子生下來都是天使，都是天才，需要我們細心呵護；與此同時，又要教會他們與這個世界打交道，讓他們經受得住風吹雨打，能夠在和諧的家庭環境中培養良好的學習和生活習慣；能夠在他們成長的過程中，發現孩子的興趣和優勢，並增加他們地自信，從而提升孩子地學習能力，讓他們成為心理陽光，人格獨立，快樂地好孩子。而我今天推薦的這本《不急不吼——輕鬆養出好孩子》，正是以上各種程序的密碼。
介紹本內容之前，先說說本書的三位作者——本書作者之一何小英，曾是對外經濟貿易大學國際商學院EMBA項目的副主任，服務對象全部都是企業高管，培訓課程學費30多萬元。在教育孩子的過程中，他發現自己和先生的教育理念存在較大的分歧。她認為孩子要寬容對待，但她的先生是一位「狼爸」，對孩子非常嚴厲；為了找到科學的育兒方法，他陸續看了200多本國內外的優秀家庭親子育兒書，上了很多親子教育和兒童情商的課程，才慢慢摸索出一套融合慈母和狼爸優點的教學法，其中的「戰勝拖延，教孩子學會時間管理課程」一上線就成為學而思家長家長學堂的熱門親子直播課，點播人數近10萬人。本書另一位作者魏華，是2個孩子的媽媽，大寶9歲，小寶2歲。她的親子微課「五招搞定孩子磨蹭拖拉」在大V店有將近12萬人收聽。大家肯定想不到，魏華這樣的親子專家，也曾有產後抑鬱。而且一患就是3年。到了大寶三歲時，魏華決定要改變這樣的生活，於是她開始學習育兒方法和自我提升的方法。所以在這本書里，魏華將她這7年學到的育兒知識、所做的300次講座和課程的經驗沉澱，毫無保留地分享給你。本書最後一位作者李叢，是一個孕期講課超過350個小時，懷孕40周還在有用的兩個孩子的媽媽，也是一個實戰派的正面管教導師。他倡導「敢生還會過」的生活方式。她第一次做媽媽的時候，帶著1歲4個月的孩子從深圳回東北老家，要坐37個小時的火車。正是經歷新手媽媽的痛苦，她才開始瘋狂的學習與練習模式，積極應用所有學到的育兒知識和技巧，並不斷地總結、反思和改進。為了養好孩子，他辭去了銀行穩定的工作，成為國內第一批正面管教導師。她參與撰寫了暢銷書《行之有效的正面管教工具》，她的微信公眾號文章《別讓你的孩子成為有父母的「孤兒」》閱讀量超過200萬。在本書中，李叢會教給你易學易用、有效有趣的實戰派育兒方法，讓更多媽媽和她一樣，「倆娃以後，精彩依舊」。
一、發現你家的小天才
——請發現孩子的興趣和優勢
只看孩子的成績，可能會錯過你家的小天才。大名鼎鼎的科學家霍金，小時候居然是個「學渣」。他在班裡的成績從來沒進過前10名，作業總是「很不整潔」。他的父母並沒有因此而責怪他，父親看到霍金從小對萬事萬物如何運行非常感興趣，就親自擔任起他的數學和物理學的「教練」。後來，霍金成了享有國際聲譽的偉大的物理學家。從霍金身上，啟發我們的是，不能只依靠成績這單一的評價標準去衡量或看待孩子的發展潛力。
有人說，不能讓孩子輸在起跑線上。可真正的贏在起跑線，不是贏在同一條起跑線，而是贏在選對起跑線。「小時了了，大未必佳」。如果父母能早一點兒發現孩子的興趣和優勢，並提供足夠的支持和幫助，就可以讓孩子從小找到自己既感興趣又有優勢的「賽道」，這才是真正的「贏在起跑線上」。
那我們該怎樣發現和培養孩子的興趣和天賦呢？《不急不吼——輕鬆養出好孩子》這本書給我們給出幾條建議：
1.家長學會弔胃口，激發孩子的好奇心
俗話說，「書非借不能讀也」。人對容易得到的東西就會不珍惜。興趣班不強塞給孩子，而是依據他們的興趣，不斷激發好奇心，孩子的心就會痒痒，就越發想要去參加。
2.小小成就感，巨大驅動力
人都喜歡反覆做自己擅長做的事情，以強化成就感帶來帶來的愉悅。
二、培養心理陽光的孩子
——孩子的心也有晴雨表
挫折是人生的常態，重要的是遇到挫折以後用什麼心態去面對。心理陽光的孩子有能力去迎接風風雨雨。面對生活中的各種困難，也能在社會中找到最適合自己的位置。
1.紅綠燈法：拽出身體里的情緒小怪獸
在遊樂場、在商場里、在上學時，我們經常能遇到孩子負面情緒爆發的場景，看著他們一秒從天使變成怪獸；很多父母會忍不住也釋放出自己的情緒「大怪獸」，採取「以怒制怒」的溝通方式，壓制孩子激動的情緒，最後來一場「雞飛狗跳」。當孩子出現負面情緒和行為時，父母要知道，這是一次絕佳的提高孩子情緒管理能力的機會。
下面分享一個比較簡單又很實用的情緒管理三步法——「紅綠燈法」。
「紅燈」停——先讓自己的行動停下來，深呼吸穩定情緒，平復心情。
「黃燈」想——想出幾種可供選擇的解決方案。
「綠燈」行——採取合適方案，開始行動。
2.樂觀「DAD」：教會孩子抵禦「抑鬱」
樂觀的父母往往可以培養出樂觀的孩子。心理學家研究發現，在失敗挫折發生時，悲觀的人比樂觀的人患抑鬱症的概率要高出8倍。樂觀可以讓孩子在遭遇困難時，學會與自己對話，自我激勵。
下面分享的「樂觀DAD」方法，可以幫助孩子在遇到不好事情時調整想法和情緒。
「樂觀DAD」方法包括三步——
第一步，辯證思考；辯證思考整件事情，發現一切並沒有那麼糟糕。
第二步，發現正面；雖然事情很糟糕，但可以從中吸取教訓，看到積極的一面；正所謂，塞翁失馬，焉知非福。
第三步，尋求改善；學會總結經驗，未來再發生類似事件，就有辦法解決。
運用「樂觀DAD」方法，孩子會發現，不好的事情，通過調整心理，會變成有利於成長的經驗。
三、家庭溝通好，孩子更快樂
——和睦的家庭是孩子快樂成長的後花園
1.用「黃金圈溝通法」，隔代溝通不犯愁
2017年北京市家庭建設促進會開展了一個調研，發現北京隔代養育率達80%，上海達到驚人的88.9%；隔代養育亦成為中產階級的標配。與此同時，隔代養育也帶來了不必要的煩惱，；例如，身份錯位、觀念衝突等等，那面對如此境況，我們該怎麼辦呢？不如採用《不急不吼——輕鬆養出好孩子》中分享的「黃金圈溝通法」。
「黃金圈溝通法」代表的是在隔代育兒中，跟老人溝通的三個層次：
第一層，目的——理清目的，統一戰線；父母和老人一起育兒，首要目的是讓孩子感受愛，其次是學會生活的技能和規則。
第二層，信念——相互理解，表達感激。孩子健康快樂成長是父母和老人的共同信念。父母要從心裡感激老人對小孩的愛和照顧。這份感激可以在固定時間點說出來。
第三層，行動——提出方案，允許不同。老人幫忙帶孩子，本是義務之外的事情，是出於對兒女的關心，卻常常遭受指責和批評，這樣非但不配合，他們反而會堅定自己的想法；基於此，我們應該與父母共同協商，出於共同的出發點，提出都能接受的方案。
2.爸爸去哪兒？爸爸多參與，孩子更優秀
對父親而言，陪孩子的時間多少並不是最重要的，重要的是你是否讓孩子擁有更大的勇氣去探索世界。隨著《爸爸去哪兒》等節目的熱播讓更多人認識到父親在孩子成長過程中的重要性。一般來說，爸爸是家庭的頂樑柱，負責家庭主要經濟收入，對重大問題做出決策；爸爸的責任和擔當，會促使孩子負責、擔當精神品格的形成。在《不急不吼——輕鬆養出好孩子》書中，作者分享三個招數，讓爸爸樂意一起照顧孩子。
第一招，好爸爸都是培養出來的
有些媽媽自認為比爸爸強，喜歡大包大攬；久而久之，爸爸就懶得參與家庭教育。但事實上，很多男人都有英雄情結，媽媽要學會示弱請爸爸幫忙以顯示它的價值。
第二招，好爸爸都是鼓勵出來的
爸爸和孩子一樣都喜歡被鼓勵，媽媽多鼓勵和誇獎爸爸做得好，爸爸自然而然願意多陪孩子；每當爸爸取得一點兒成績，媽媽要及時鼓勵爸爸的行為，慢慢的，才能擺脫喪偶式育兒。
第三招，好爸爸都是崇拜出來的
每個男人都有英雄主義情懷，都想成為自己妻子和兒女心中的英雄！各位媽媽們，要滿足他們的願望。
每個孩子都是上天賜給父母的禮物，作為父母的我們，有義務也有責任，讓他們在呀呀學語階段培養良好的習慣；讓他們在身體不斷壯碩時期，發現自己的興趣愛好；最後在和睦的家庭環境中長大成人，成為一個身體健康、性格開朗、人格獨立的真正意義上的男人或女人，《不急不吼——輕鬆養出好孩子》這本書給予以上所有答案。
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