在領導身邊不要蠻幹，要不然的話，越能幹越糟糕

在領導身邊多年，一直原地踏步，歸根結底還是沒有把事兒干好。因為越是在領導身邊，越是要有眼色，會幹事，把事干好。如果不加選擇、不假思索、該不該乾的都去干，你一定越混越差。小編總結職場上該不該乾的三條經驗，分享給大家，讀後一定會受益。

一、勤勤懇懇,埋頭苦幹。

很多工作埋頭苦幹，只能是個概念，要真正把工作做好，不僅要勤奮苦幹，而且還要會總結，把你的工作不僅做得好，而且還要回報的好。因為能幹活的人很多，真正在這些埋頭苦幹的人群裡面，混出來的人是鳳毛麟角。因此，光苦幹不行，還要學會總結，學會回報，學會把你的工作，包裝性地彙報上去，獲得領導的欣賞才是你乾的成績。

二、不該乾的總干。

在領導身邊工作，一般都不是固定的、按程序的，有很多隨機性。所以，對平常的一些瑣瑣碎碎的工作，你一定要分清該乾的和不該干，該乾的一定要干好，不該乾的一定不要干。因為很多不該乾的事兒，領導不一定去制止，但是領導心裡不想讓你乾的事兒，你幹了，不僅掏力不討好，反而，讓領導心裡煩，還認為你連這樣的活你都去干，真笨。因此，一定要注意多干該乾的，堅決拒絕不該乾的，這樣才能做到恰到好處。

三、領導明示或暗示不喜歡的，對自己不利的也干。

誰都希望他身邊的人，干他喜歡的事。如果你總是分不清蠻幹，領導明示、暗示不讓你乾的事，你去干，對自己不利的事兒，你也去干，這樣你會給領導形成一種不明事、不懂事、傻乎乎的印象，這樣，你在領導身邊能繼續混下去嗎？！

因為在領導身邊一般都是比較精明、靈光、明事理的人，一般都是機靈鬼。對眼前的、手頭的活，不僅知道該不該干，還知道怎麼干，這樣你才能混下去，不斷進步。否則，你不講頭青臉腫，蠻幹、亂干，你還怎麼能再繼續混下去？一定要做好、分析好以上三條，否則的話，你一定是越混越差。

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