工作被孤立怎麼辦？

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作者：珍妮花

來源：知乎

我覺得目前題主面對的最主要問題是：你業務不夠熟練，職場中想要受人歡迎首先要讓別人覺得可靠。工作中業務不熟練是大忌。這一項缺點在，你再會做人也沒用。老闆聘請員工是為了解決問題，連這個本事都沒有就說不過去了。

其次，有些毛病確實要改。見人多打招呼，不要畏畏縮縮的，大方一點。不要多講私事，不要隨便當眾評判別人，隨便發表自己的看法。吸煙確實比較戳中某些人厭惡的點，盡量改了吧，對自己的身體也不好，改不了盡量到私密一點地方吸，不要讓別人吸二手煙。人際交往是個實踐出真知的活兒，毛病的養成不是會一天，改掉也需要時間，慢慢磨吧，加油

最後，自卑是萬惡之源！！！！

做人要自信，千萬別自卑敏感啊，自己都看輕自己，也就別怨別人瞧不起自己了。說實話，沒人會記得你曾經做錯過什麼事，只要你以後改了，大部分人對你的態度也會轉變，大家只會記得你帶給他們的感受。大家都那麼忙，哪有功夫管你。

我也自卑敏感過，知道那種感受，不過我覺得這種心態努力就能克服，雖然不容易。我花了整個大學四年時間，讓自己從一個見人說話都臉紅，走在路上發現自己被人多看了一眼連路都不會走的人，變成了現在這麼一個厚臉皮，在公司亞洲區總監面前淡定演講，出了問題也能冷靜及時解決盡量彌補。我曾經因為自卑被班上姑娘嘲笑，越是在意她，在她面前越是無地自容。感覺自己的存在都是個錯誤，她的不屑和嘲笑越厲害。那種完全否定自己的感覺我大概會記一輩子。大四畢業的時候，我倆還特地合了一張照片，拿來見證我的成長也不錯。作為一個25歲不到的妹子，我前幾天剛被總經理當眾臭罵了一頓，光站在那裡挨罵站了40分鐘，腿都麻了，和我一起挨罵的實習生妹子直接哭著離職了，我就該幹啥幹啥唄，做錯事認錯，下次我改，何必離職呢，以後打臉的時候多的是，總不能每次都哭著離開吧。沒別的的法，就一次次逼著自己接受挑戰，接受失敗還有偶爾的成功。慢慢的臉皮磨出了繭，也就不在乎了。

活著一世，重要的是自己的內心，而不是別人的看法。何必糾結那幾個看不慣自己的人。

有毛病我改，業務不熟練我練，我努力了，你要是還看不慣我，只能說明你瞎。

你說你有問題他們直接告訴領導，換個角度看這件事很好啊，越是這樣你就要努力減少自己的錯誤，長此以往，用不了多久，你的業務水平會得到很好的提高。

山不過來，我就過去。事情已經發展到這一步，只能努力讓自己變得更好。

我知道你心裡不忿，他們有問題你都告訴他們，你的問題卻被搞到領導那裡去，但最好不要和他們一樣那樣干。

群眾的眼睛是雪亮的，做人厚道一點沒錯，大家不說出來，不代表不知道。堅持做一個厚道的好人，別人看在眼裡，記在心裡，種下你是一個厚道的好人的印象，以後會有福報的。

最最最重要的事：努力提高實力，一切都會好的。

人際不過是實力的附屬品而已，別在意。

遇見那些不喜歡你的人，在心裡告訴自己：他看不慣你，關你屁事。

沒事看看陳冠希，討厭他的人海了去了，他還不是活的好好的，也沒被別人的口水淹死。何必在乎那幾個看不慣自己的瞎子呢。有本事的人總可以過自己想過的生活，沒本事的人才畏畏縮縮，整天關注那幾個不喜歡自己的人小心翼翼地活下去。

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