你根本沒在努力，你在抱怨！—《穿Prada的女魔頭》教給我們的態度
這是敏敏不知名的第41篇文章
作者 | 敏敏不知名
來源 | 敏敏不知名（ID：minminbuzhiming）
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《穿Prada的女魔頭》裡面有個場景，女主Andy在颶風天氣，四處打電話為老闆Miranda聯繫回家的飛機，連與父親的團聚都顧不上，可好心沒有帶來好結局。第二天，Miranda「惡毒」的說，我以為你有著一張漂亮的簡歷和你所謂的工作哲學，你會和之前那些女孩不一樣，沒想到，你比那些女孩更讓我失望。
Andy委屈至極，找同事哭訴，為什麼我做了那麼多事情，Miranda都不認可，而我做錯什麼事，她就那麼惡毒。
當然，這是電影里的戲劇衝突，一旦女主跌入谷底，也就意味著觸底反彈了。
同事Nigel說了本劇的經典台詞。
Andy, be serious. You are not trying.You are whining
你根本沒有在努力，你在抱怨！
Because this place, where so many people would die to work, you only deign to work.
在這裡，大家都拼了命的工作，而你只是屈尊來工作。
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抱怨真的是工作中最大的隱形殺手了。平時里，午餐、工作間隙都能聽到抱怨的聲音。
「我昨晚加班到晚上9點，回家孩子都睡了，天天累死累活的。」
「這個材料我都改過兩遍了，領導還是不滿意。」
「昨天老闆又說三道四了，什麼都不懂，就會瞎指揮。」
「最近工作真沒意思，真TM不想幹了。」
這些人的生命，都浪費在了抱怨上。
如果你留意一下，這些人抱怨的套路都一樣，我已經很努力了，事情沒成不是我的問題，都是別人的問題。
我已經加班到這麼晚了，沒有工作成果，不是我的錯；我材料改了幾遍了，領導不滿意，是領導不懂得欣賞；我已經儘力了，都是領導無能。
發現沒有，抱怨的問題在於，把自己的問題說成對方的問題。心安理得的跳入自己建造的泥潭，越陷越深。
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心理學家武志紅說：生命動力分為自戀、性和攻擊性。攻擊性是人類的一個本性，剝離了攻擊性的人，也剝離了自己的本性。
我想，抱怨就是在外部世界不能很好的展現自己的攻擊性，不斷壓抑，從而產生的一個變異。
因為不敢與領導直接交鋒，你不能很好的表達自己的攻擊性，所以抱怨說對方錯了，攻擊了對方還要佔據道德高地。
如果你覺得領導決策不當，你可以與領導好好溝通；如果想你想堅持自己的看法觀點，你可以努力說服領導；如果你真不想幹了，那就辭職啊！
而往往後面這個選項都是我們不想、不能或者不敢選擇的，於是退而求其次，把所有的問題轉嫁給對方，給自己一個心安的理由。
抱怨，是無能的表現而已。
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不知道你有沒有注意到，抱怨很容易傳染。如果所在的工作氛圍中，有這麼一個喜歡抱怨的人，整個工作環境都是壓抑的，沉重的。
當一個人開頭說，最近工作真沒意思，後面那個人，會不由自主的跟著說，是哎！然後兩人越聊越覺得更沒意思。
抱怨不僅會傳染，最重要的是，被傳染的人完全不自知，就像吸入大量二手煙，而實際上這危害不亞於主動吸煙。
我們總是容易誇大自己遇到的一點點問題，尤其當我們發現，有人願意聽我們說這些，或者我們在訴苦的時候，更容易融入一個社交場合的時候，抱怨就成為了毒藥一般，而當自己意識到的時候，很可能已經上癮了。
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抱怨，浪費了時間，暴露了無能，也讓人猶如吸食毒品般不能自拔。
這個時候，我們必須給自己設置一個警鈴，一旦發現自己抱怨，就要按下停止按鈕。因為一旦開始抱怨，我們的智商就開始下降，直至負分。
遇到問題的正確態度是，能解決的就想辦法解決，不能解決的就坦然接受。
而抱怨不能解決任何問題！
所以，珍愛生命，停止抱怨！而當你發現身邊有這樣一個或一群愛抱怨的人，請繞道而行。
分享一句馬爸爸的話。
永不抱怨的人生態度才是第一位的。
——阿里巴巴 馬雲
THE END
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