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真正限制了你的能力和成就的,正是你自己!

【1】否定思維

你這樣是不行的,讓我來也是不行的

有人成功了——不可能,他們不可能,我更不可能

碰到難題了——沒辦法,誰都沒辦法,只能放棄了

事情做不好——不知道,大家都做不好,我也理所應當做不好

沒有資源了——做不了,領導不給我資源,我當然沒法做

如果這些想法佔據了你的思想,你就永遠不會主動去洞察現象背後的深層原因,就永遠不會去尋找只有少數人知道的出路

最終,你就只能是平庸的

【2】推卸責任

事情來了多的遠遠的,出了問題撇的凈凈的

誰有更好的方案——不知道,別問我,我說錯了到時候賴我怎麼辦

這事誰來干——別找我,誰想擔風險誰上,我就隨大流

這個問題誰來負責——不是我的問題,我什麼都沒幹,跟我有什麼關係

什麼都不承擔,什麼風險都不抗

最終,成功也離你遠遠的

【3】只看重短期薪水

拿一份薪水干一份活,職責之外別找我

新項目能不能參與參與——又不多發工資,也沒獎金,我才不幹呢

時間緊張加加班吧——又沒有加班費,下班我還要去看演唱會呢

多帶帶新同事——我又不是領導,也不給我發領導的工資,我憑什麼管他們

大多數情況,公司都是看你先做成了某件事才會給你更好的位子和待遇

該爭取的利益當然要爭取,但總是只看眼前利益,反而是去了快速成長的機會

最終,好機會都跟你擦肩而過

【4】各掃門前雪

把自己負責的事情干好就行了,你們出的問題你們自己解決

有空能不能幫小王做一點——他做不完是他的事情,反正我自己的幹完了,誰都別想找我麻煩

交接給兄弟部門的工作能不能往前趕趕——他們接不好是他們水平不行,別什麼事情都來欺負我

今天會議能不能做一下記錄——做記錄是秘書的事情,我憑什麼給你打下手,有本事自己記啊

只顧個人的工作目標,不看團隊整體的目標,很難走到更高的位置

最終,你只能完美的在最基層潛伏

【5】怨天尤人

工作怎麼這麼難,同事怎麼這麼煩,領導怎麼這麼纏,公司怎麼還不關

工作做不好——都怪xxx,丟下一堆爛攤子,換誰都做不好啊

加薪沒有你——我什麼錯都沒出,憑什麼新來的都加薪了,公司就是垃圾,領導就是垃圾

升值沒有你——有什麼了不起的,不就是拍馬屁嗎,都是一群傻逼

每天釋放負能量,誰都會躲你遠遠的,你以為是你性子直,其實是你想得少

最終,問題都是別人的,但好事也都是別人的

【6】目中無人

老子天下第一,你們都是一幫垃圾

給你提點建議啊——切,你算老幾,自己做事做不好,有啥資格來說我

你看小王做的就不錯——得了吧,他就是會表現,我要做肯定比他更好

要多學習別人的優秀經驗——他們怎麼不來學學我呢,老子身上優點比誰都多

越虛心的人成長越快,只盯著別人的缺點,你就越比越低

最終,你總是原地踏步

【7】不自信,膽小怕事

稍微有難度的事就不相信自己,總是躲在別人後面

去做做別的崗位鍛煉一下吧——不行不行,我從來沒做過,做不好不就吃虧了嗎

做點部門管理工作如何——我自己都管不好,沒人會聽我的,還是讓老同事來吧

今年部門總結你來寫好不好——別找我啊,我寫報告最差了,還是讓xxx寫吧

越不敢嘗試,越不敢犯錯,就越承擔不了更艱巨的工作

最終,你做的事情價值越來越小

【8】懶

人都有惰性,但任憑惰性控制自己,遲早被勤快人取代

學點新東西吧——我才懶得學呢,會得越多活就越多,我才沒那麼傻

每天早點到公司先做一下當天的計劃吧——說好的9點上班,憑什麼我要早到,別想壓榨我

見客戶前先跟同事模擬一下談判要點——得了吧,多麻煩啊,我去談就不錯了

機會永遠留給有準備的人

最終,好事也都懶得來找你聲明

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