為什麼年輕人越來越不想奮鬥了

說到在一家公司出人頭地，自然是升職加薪，成為其他人的領導。然而，由於一旦成為領導，麻煩也會隨之增加，所以越來越多的人都開始打消這個想法。

對此，しらべぇ編輯部以日本全國564名20多歲?60多歲的上班族?公務員為對象，針對「工作」這一話題展開了調查。結果顯示，只有22.5%的人表示「希望出人頭地」。如此看來，似乎很多人都失去了奮鬥的激情。

不想出人頭地的20代

其中，20多歲的人群最為注目，男性佔比為2成左右，而女性，甚至還不足2成。

作為前途無量的年輕一代，本應該擔負起今後工作的重任，可他們的成功欲卻如此之低，不免令人產生擔憂。

「我現在的工作已經排得很滿了，所以一看到其他人的事就感覺很麻煩。事實上，上司看上去也不快樂，偶爾也會面容憔悴。

我現在的工資還算可以，希望能繼續與同事們談笑風生。」(20多歲?男性)

也有女性眼裡只有結婚，對出人頭地沒什麼興趣。

「我已經有了考慮結婚的對象，關係也正在發展階段。雖然一結婚就辭職的做法已經過時了，但是職場環境一點兒也不好，我還是打算到時候趁機辭職。

我辭職以後做點零工什麼的就行了，所以沒有位居人上的想法。」(20多歲?女性)

不過也有人成功欲強烈

「作為常言所說的自我意識高的人群，好不容易步入社會了，說自己不想往上爬都沒人會信。

抱著與世無爭的態度，工作起來也沒什麼意思。只有帶著目標工作，才會感覺有意義。」(20多歲?男性)

戀愛與出人頭地的關係

戀愛與工作之間，也存在共同點。

「在我們公司出人頭地的男性，許多人對於女性也很強勢。而對於戀愛鍥而不捨的人，在工作上也會獲得積極評價。」(30多歲?男性)

由此可見，在當今這個世界，年輕人連談戀愛都不想談了，不想出人頭地或許也不是什麼怪事了。

本文譯自 しらべぇ，由譯者 HTT110 基於創作共用協議(BY-NC)發布。

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！