薪水差了三倍，歐美僱傭兵賺個盆滿缽滿，俄羅斯僱傭兵命賤？

軍情 09-22

如今的中東，不僅活躍著各國的軍隊、民兵武裝、極端組織，還有大量僱傭兵在此討生活，後者的力量不容小覷，甚至足以改變中小型戰役的走向。

軍隊、民兵武裝、極端組織都有各自的信仰，這是支撐他們繼續打下去的原因，而僱傭兵參戰的理由只有一個，那就是錢。不過僱傭兵之間也存在極為明顯的收入差距，歐美僱傭兵最高，俄羅斯僱傭兵的薪水就要少得多。

以美國為例，一名普通士兵的年薪還不到5萬美元，堪堪達到美國平均收入水平線，這裡並未將美軍的大量福利算進去，所以薪水比較低。僱傭兵沒有這麼多福利，所以他們賺的鈔票就比較多，普通的美國僱傭兵年收入20萬美元，而少部分精英可以達到35萬美元。

許多中東國家都已經僱傭俄羅斯的僱傭兵，一是因為他們打起仗來悍不畏死，二是因為他們便宜。一名俄羅斯僱傭兵的年收入6萬美元，招攬一名美國僱傭兵的錢，可以換來三名俄羅斯僱傭兵，自然有許多國家或組織傾向於後者，所以俄羅斯僱傭兵的市場很大。

這裡同時也產生了一個問題，為何美俄僱傭兵的「價位」會差這麼多？難道真是俄羅斯僱傭兵的命賤，而歐美僱傭兵的命高貴嗎？這裡列舉三個原因。

第一，組織與個人的區別

歐美僱傭兵一般是以組織的形式接受僱傭的，如黑水公司、EO公司等等，僱主想僱人就必須和公司談，是無法和僱傭兵單獨談的。這樣做的好處在於管理更方便，而且公司越大，僱用訂單也就越多，還能根據任務的大小、僱傭金的多少來分配適合的隊伍，但代價是收入高昂。

相反的，俄羅斯的僱傭兵幾乎都是游勇散兵，僱傭兵直接與僱主交易，個體之間為了爭奪僱用訂單，最常見的手段就是壓縮傭金，薪水自然少得多。

2.國家經濟影響薪水

歐美都是高收入國家，所以僱傭兵的收費起點定得比較高，俄羅斯一直以來經濟發展就比較緩慢，人均GDP只有8748美元，這樣對比一番，其實6萬美元的收入在俄羅斯傭金算很高了，這也是為何俄羅斯人前赴後繼當僱傭兵的原因。

3.僱傭兵價值存在差距

歐美僱傭兵的選拔比較嚴格，一般都是退役的特種兵，比如黑水公司的僱傭兵，大多就是從阿富汗、伊拉克戰場上退下來的，他們具備很專業的戰鬥經驗，而且公司還會定期給他們培訓，令他們身兼多項技能，會說幾國語言，會修坦克，會開飛機，每個歐美僱傭兵都是比較全面的，價值較高。

俄羅斯僱傭兵的質量參差不齊，只有一小部分具備特種部隊背景，剩下的大多是前民兵組織成員，甚至乾脆是普通人，他們只具備基本軍事素養，雖然悍不畏死，但作用只能表現在作戰上，其他方面都比較弱，所以價格自然大打折扣，與歐美僱傭兵差距很大。