想要辭職的第896天：成年人的世界沒有容易二字
把壹休
【星標】
就不用每天忙著和壹休捉迷藏啦?
薇安說（ID：Viannhe6）
1
在朋友圈看到一篇文章《想要辭職的第896天》，裡面描述了很多人在工作中遇到的困境，想要辭職成為了他們每天揮之不去的夢魘。
當我看到這個標題的時候，第一感覺是難受。倒不是因為他們的境遇，而是感嘆896天，2年多的時間，就在消極鬱悶中虛度了。
一個人如果每天一睡醒都想辭職，這種感覺就像你嫁了個人，你一睜眼就想和他離婚，這種日子只能用四個字來形容：度日如年。
如果你去調查一下身邊的朋友，看看有多少人想辭職，估計這個比例可以高達90%以上。為什麼想辭職？這裡可以列出成千上萬條理由：
每天早上睜著睡眼惺忪的雙眼，被人群使勁地推進地鐵車廂，常常被擠得生無可戀。從單位到家，一來一回就是3個小時。有時遇見颳風下雨，可能要4個小時或者更久。
晚上加班到凌晨是常態，老闆布置任務下來，根本不考慮工作量，一個不合理的deadline就把人逼到無路可退。
同事們個個不是善茬，本職工作不好好做，出了問題就知道踢皮球。經常提出SB的想法，卻不能接受反對意見。
客戶蠻橫不講理，開出的要求高出天際，達不成就各種蹬鼻子上臉，百般要挾，從來看不到一張好臉色。
下屬沒幾個好東西，交代的任務都不認真完成，推一下才動一下，做的事錯漏百出，還喜歡交頭接耳整天八卦。
老闆是個蠢蛋，什麼都不懂就喜歡發號施令，稍不滿意就大聲呵斥，做了錯誤的決定讓下屬來背鍋，自己沒心思工作還天天講大道理。
公司就是黃世仁，承諾的升職加薪獎金壓根不兌現。一群高層個個只顧個人利益，斗得你死我活。業績越搞越差，烏煙瘴氣一片。
想休個年假去麗江旅遊，老闆不批；
工資那麼低，公司連著兩年不漲工資；
熬夜加班了一個星期做出方案，老闆看都不看就說用不著了；
辛辛苦苦做了一年，卻因大環境問題導致業績不理想，個人努力被全盤否定；
和同事就某件事意見不合，結果反被領導批評；
......
在職場，誰不是一肚子的苦水？誰能說自己沒有受過委屈？但是，遇到這些糟心的事，難道就是天天想辭職的理由嗎？
2
曾經看過一篇文章《我賣掉北京500萬房產，在老家生活的這兩年》。
作者講述了他兩年前由於工作不如意、親人生病、誤判房價到頂隨時會崩盤等諸多因素，選擇賣掉北京116平米，價值500萬的房子，然後懷揣巨款，回到了老家十八線農村。?
然而，他很快就厭倦了。他受不了老家農村的肥料氣息，融不進天天打麻將，一說話就吵架的生活，更適應不了老家經濟的貧瘠。
於是，兩年後，他又殺回來了北京。湊了錢，付了首付，在同一小區買了一套小面積單位。?
他兩年前離開的公司，經同事推薦，公司又一次收留了他。
他回到了那個原本心生厭倦的公司。現在就連老闆沖他發脾氣臭罵他的樣子，他都覺得好帥。
這個故事當時刷爆了全網，很多網友看到這篇文章都笑作者二。
這其實，只不過是有了比較才覺得好，失去了才懂得珍惜的故事罷了。
作者當初離開北京，也許最大的激發點就是工作不順。他在做這個決定之前，腦海中應該出現過第N天辭職的念頭。只不過，大多數人沒有勇氣做的事，他做了。
但是，他最終為他的魯莽買了單。在我看來，作者也是有勇氣的人，他知道自己為這個決定蹉跎了歲月，也損失了金錢，但是，錯了就回頭吧。
比較了，才知道原來公司不是那麼難以忍受，老闆也不是那麼讓人討厭。
失去了，才知道自己對曾經擁有的，是多麼不珍惜。
3
Jack是我的一位前下屬。他對我說，他的老領導辭職後，他在工作中遇到了很多不公平待遇。
所謂一朝君子一朝臣，新領導來，自然有不同的管理和用人方法。Jack覺得新領導對他既不信任也不重視，什麼都要插手過問，提出來的工作目標和要求，讓他覺得高到遙不可及。
從Jack的語氣中聽得出，他對現在公司失望到極點。他說他現在的目標就是，趕緊找工作，這家公司他一天也不想待下去了。
之後幾個月，Jack找到了一份新工作，新公司比原公司待遇更好，職責範圍也比以前要更廣。我為他逃離苦海，開始為嶄新的工作而高興。
但是，僅3個月後，Jack打電話給我，他又辭職了。我大惑不解，他說，他完全沒有辦法適應新公司的環境。
他原以為原公司已經夠糟糕的了，但是一比較他才發現，新公司整體業務環境和內部鬥爭，比原公司嚴峻多了。
我問他下一步如何計劃，他的回答讓我大跌眼鏡。
Jack說，他要找同事介紹，看看有沒有位置，再回到原公司。
他覺得，以前那樣評價公司，是被負面情緒所引導。當他走出來冷靜地回憶後，才意識到事實並非是他想像的那個樣。
沒有十全十美的公司，他自己在能力和態度上，本身就有很大的空間需要改善。
Jack後來並沒有達成所願。有些事一旦做出決定，就再也回不去了。
4
歌手趙雷，在歌曲「理想」中唱到：
一個人住在這城市
為了填飽肚子就已經精疲力盡了
還談什麼理想
那是我們的美夢
夢醒後
還是依然奔波在風雨的街頭
有時想哭
就把淚咽進一腔熱血的胸口
這首歌戳中了多少人的痛點。是的，成年人的世界沒有容易二字。
這也讓我想起了斯蒂文·柯維博士的故事。
有個男人來找他諮詢，他說，我不愛我的妻子了，怎麼辦？博士回答：去愛她。
男人不解地問，你沒聽明白我的意思嗎，我和她已經沒有愛了。博士繼續回答：去愛她。愛是動詞，不是名詞。
當你說不愛的時候，代表你被動地接受了現狀。如果你想改變，就需要拿出行動出來，主動選擇為你的人生負責。
同樣的道理用在工作上，亦是如此。
當你厭倦工作，天天想辭職時，工作將會成為你巨大的包袱，這讓的你每天坐如針氈，看誰都不順眼。
你的負面情緒，將主觀誇大你的「不幸」境遇，以及周遭環境的惡劣程度。
這樣的心態，會讓你陷入惡性循環。你討厭工作討厭同事和老闆，於是你的工作態度消極，結果你的工作質量下降。這樣進一步導致你在公司的發展受阻，你最終被邊緣化。
你不是被公司耽誤的，你是被自己困住了。
正所謂一念天堂，一念地獄。每個人在工作中都會遇到不順，你如何看待這件事，將決定了你人生的高度。
5
羅曼羅蘭說，世界上真正的英雄主義是認清了生活的本質，仍然熱愛生活。
那麼什麼是生活的本質？
就是這四個字：困難重重。
你必須要認清現狀，那就是沒有完美人生。你一定會不斷遇到讓你糟心的人或事。如果你陷入抱怨和逃避，等待你的結局必然是潰敗。
每個人都會蹦出想辭職的念頭，這再正常不過，但是不應該被這個想法控制住。當厭惡工作，想要辭職變成你每天的習慣思維時，你本人就成了阻攔你發展的最大障礙。
我常想起我老闆說過的一句話：沒有人拿槍逼著你來上班，這是你的決定。
沒錯，你才是那個決定你人生的人。是該接受現狀怨天尤人，還是積極主動改變現狀，這全在你的選擇。
不要說你沒有選擇，你當然有。
你需要要控制你的心智，對你自己的行為負責。消極抱怨對你的人生毫無益處，相反你應該：
1、在最糟糕的環境下，仍然能發現對自己有價值的東西；
2、積極調整心態，採取行動去適應和改善不利環境；
3、停止抱怨，留下來就好好乾，不能適應就離開。
用羅曼羅蘭的觀點來看，稻盛和夫就是真正的英雄，因為他說過一句經典名言：讓自己喜歡上工作，僅這一條就碩果累累。
不愛了，那就去愛。
你可以去追求完美，但是心理上必須要接受現實的不完美。
你會受到外在環境的影響，但是這些並不能決定你的人生。
壹休小吐槽
世界上總會存在各種各樣的問題，有的逃也逃不掉，有的解也解不了。
因此，學會跟問題相處很重要。
該解決，就去解決，不要想著逃避。
解決不了的，就學會去釋懷，不要讓太多的負面情緒困擾自己。
生活也是一堂課，就讓我們永遠學習下去吧！
愛折騰的壹休
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作者 | 薇安，世界500強高管，每年掌管數億生意。只寫最接地氣的成長乾貨。和幾十萬有志青年探索一條人生奮進之路。千萬級閱讀代表作《「未來10年，50%的人將失業。」》《別再刷屏了！請停止這種無效的努力》。個人公眾號：薇安說（ID：Viannhe6），新浪微博：@薇安Viann。
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最後：
世界這麼大，讓壹休帶你去看看吧！
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