北大醫院醫生被毆打成傷，群眾：人心換人心，別讓醫生再心寒了！

北大醫院醫生因為拒絕患者家屬剖宮產的要求被家屬暴打，事件過了20天左右才曝光，現在引起警方關注和介入，也成為今日熱議的話題，作為一名醫務工作者，看了事件的視頻回放，深深感受：目前部分患者確實存在對醫生的一個認識誤區，在部分患者眼裡，醫生是低人一等的，自己的任何要求，醫生必須無條件滿足！這何其錯誤，這連起碼的尊重人的常識都沒有！

網友@桑心的洋娃娃留言：開頭背對這個視頻的戴藍帽子白大褂這個是江路大夫 一個超級負責的好大夫 我住院的時候 他是我的管床大夫一個90後男孩 每天不到七點來 十點以前沒有離開過醫院 為我的手術查了30多份外國文獻 還諮詢了他的另一個在北大人民有相關經驗的老師 結果這個光頭畜生第一拳就打在了江大夫頭上！留言令人動容，令人心生悲憤，所謂不是一家人，不進一家門，視頻中丈夫和產婦兩人都對醫生出手攻擊，但是醫生沒有還手！如此暴力，於心何忍？可以說這是素質低下患者，雖然整體的概率不高，但是幾乎所有醫生們都會碰到這種患者！

看了這次事件的視頻我還有一個感受，非常強烈，那就是作為首都的一個頂級的醫院，為什麼第一時間沒有保安人員到位，同樣的在很多的暴力傷醫事件中，我們都能感受到這一點，就是安保力量的薄弱！

醫院其實對所有醫務人員的安全負有不可推卸的責任，所有的醫院院長完全是要把醫務人員的安全放在頭等重要地位！我們可以看到醫院的大樓越修越高醫院的設備越來越先進，然而為什麼醫務人員的安全感卻沒有卻越來越少了?在發生暴力傷醫事件的第一時間，我們的保安在哪裡？我們的院領導在哪裡？為什麼事件發生了這麼久才聽說警方介入的消息?

應對暴力傷醫事件事件發生時，我們總是心情久久難以平靜，冷靜的想一想我們強烈呼籲：

第一，我們要把醫院發生暴力傷醫事件當做考核院長以及相關院領導的關鍵指標，包括保衛科領導，一旦責任明確考核指標明確了，相信這方面改善是顯而易見的。

第二，增加財政投資，安保力量的建設為什麼地鐵里我們可以安檢，醫院是否也可以考慮安檢，做到防患於未然。

第三，呼籲建立黑名單制度，對於有暴力傷醫事件的家屬當事人或者家屬建立聯網的黑名單制度，這樣必然會對有暴力傷醫傾向的人有很大制約。

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