當代幼師職業3大痛點，直擊幼師內心最深處

一、工資低，工資低，工資低，重要的事情說三遍 大學老師在我們就業前跟我們說的最真實的一句話便是「出來找工作怎麼找，不是說工資不重要，而是要按小時來計算你的時薪，來計算你現在的價值！有的人一個月工資1500，但是人家一天只要上2.3個小時班，還有些人工資2500，但是每天要上八九個小時班。前者可以身兼多職，或是用更多時間學習，而後者卻不行。時薪便是證明自己價值的最好依據」。

幼師，就是後者，花費大量時間精力去培養祖國的花朵，可是每月工資卻少的可憐，在三線城市2500的工資就差不多直接封頂了！是幼師的工作太輕鬆了沒有價值嗎？不，這份工作的價值是不容置疑的，國外兩位著名諾貝爾獎得主的一句話證實了學前教育的重要價值，他們幾乎異口同聲:「幼兒園階段對我得到諾貝爾獎這樣偉大的成績影響最大，我所有的好習慣都在那裡養成，在那裡學習如何社交，如何做人……」。 作為幼師，很多人的初衷都是從愛出發的，可是工資低，無法養活自己，對自己的付出沒有得到對等的價值認可，家長的不理解，工作壓力太大等等原因使我們的學前教育工作出現了很大的缺口，留不住人才！

二、家長工作難做 中國現階段的家長，大部分都是爺爺奶奶帶孩子，爸爸媽媽上班，所以很多工作無法如約進行，包括家長對幼兒過於溺愛，家園共育實在難搞。 有些家長不信任老師，聽孩子一面之詞來指責老師，講真，下班後最怕收到的就是家長的簡訊「老師，我們家孩子今天有沒有喝水？有沒有和別人打架？今天上了什麼課，我們家孩子怎麼什麼都沒學會？老師我家孩子手上有一點青的，他和誰打架了嗎？各種奇葩問題」。問的老師是不敢下班，忙了一天好不容易下班又要回答各種奇葩的問題，很多事情在離園的時候老師都會交代清楚的。所以真的指責老師，老師也是人，也會累。就算再怎麼愛孩子，三四十個孩子一點磕磕碰碰也很正常，如果受傷了，老師也會第一時間跟家長講清楚，家長還是要找麻煩，身累心更累！ 三、風險大，一失足成千古恨，一刻不許離開孩子視線 都知道，在幼兒園把幾大教育，健康放在首位，所以每天一上班，一直到小朋友離開，你都要以百分之兩百的精神去迎接孩子，去面對孩子，下完班整個人就精神癱瘓了。 只要一個不小心，小朋友就可能會出事，小朋友一出事，老師這輩子的教育生涯就玩完了。對呀，幼師就是一刻都不能鬆懈下來，有幾種工作要每天精神緊繃！ 最後，希望學前教育行業能發展的越來越好，體質越來越完善

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