狼性團隊的六個特質，你們都有嗎？

關於狼性團隊建設，很多人心裏面還是比較清楚的，也是大家比較羨慕的團隊類型，可是到底什麼樣的團隊才是狼性團隊呢？通常情況下，狼性團隊有下面六個特質，大家可以對照一下自己的團隊，到底這種特質佔了幾個？

【1】強勢。

這是狼性團隊最突出的特點，所謂的狼性，實際上就是一種強勢的出擊，不管是在市場競爭當中，還是在管理競爭當中，強勢的特徵是最突出和明顯的，這種強勢不僅體現在每一個團隊的成員身上整個團隊的氛圍，就是這麼一個你爭我趕的氛圍。

【2】專業。

大家對於這一點往往比較忽略，實際上狼性團隊一定是建立在非常專業基礎上的，沒有整個團隊的專業執行力是不可能有太高效率了，所以團隊的專業是基礎，強勢是主要特徵，沒有專業作為保證再強勢也沒用。

【3】聚心。

看似狼性，團隊的凝聚力不強，實際上狼性團隊在凝心聚力上做得非常好，也就是大家既是一種競爭的關係，有相互配合的非常好，從內心裏面去幫助自己的隊友也就是因為有這麼一個特點，才讓整個團隊的執行力和戰鬥力非常的強大。尤其是大家補位的，意識非常的強這一點保證了，整個團隊沒有太大的漏洞，所以，執行力超級的好。

【4】互成。

這也是狼性團隊很重要的一個特點，也就是在團隊成員之間相互成就對方，最後才成就了整個團隊，很多時候，寧可放棄自己短期的利益，也要讓自己的隊友更快的獲得業績這種氛圍一旦形成之後，整個團隊就顯得非常的有秩序。

【5】方法。

狼性團隊是非常注重方法的，在他們沒有找到正確的方法之前，不會輕易行動的，因為他們太清楚整個團隊沒有了方法，實際上就失去了方向會經常犯錯誤的，所以在這個問題上團隊的負責人是非常注重方法建設的。

【6】持續。

狼性團隊並不是強勢一陣子，而是一種持續的動力源泉，他們有非常完善的激勵機制，會讓大家每天都會有使不完的勁，圍繞自己的夢想和目標持續的前行，所以狼性團隊的持續性是根本而不是通過打雞血讓大家熱血沸騰，一陣子之後，一旦冷了下來，再也沖不上去了，這不叫狼性團隊。

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