盧指導接班人暫不履職 前年他險被騎士坑！

過去四年的總決賽榮耀，終究抵不過現實的殘酷，克利夫蘭鐵了心要重建，儘快解決詹姆斯離開導致的歷史遺留問題。開賽六連敗之後，主帥泰倫·盧成為了第一個離開的人，同時離職的還有球隊助教、詹姆斯密友達蒙·瓊斯。

騎士正在逐漸推翻過去四年的運作，因為曾經那個圍繞詹姆斯打造的團隊，不再適用於現在這個時期。在泰倫·盧被解僱後的一小時左右，騎士管理層就找到首席助教拉里·德魯，希望他可以接受臨時主帥一職。可直到此時此刻，雙方在此事上仍然沒有達成一致。

這次大變革一開始，騎士就遇到了難題，而這只是接下來漫長陣痛期的縮影。

德魯在猶豫什麼？

面對老闆丹·吉爾伯特和總經理科比·奧爾特曼拋出的橄欖枝，德魯不痛快接受，還在等什麼？ESPN著名記者阿德里安·沃納洛夫斯基表示，德魯猶豫再三的原因，是因為雙方沒有就這份臨時主帥工作的期限達成一致。

泰倫·盧下課之後，首席助教德魯自然是救火隊員的不二人選，騎士同時也在尋找其餘的潛在主帥目標。但本賽季是德魯的合同年，如果只是像上賽季那樣暫時接管球隊，顯然不是德魯的期待，他希望可以從騎士那裡得到一份長期合同。

所以，與騎士商定完2018-19賽季的續約合同之前，德魯不願意提前做出承諾。德魯有這樣的擔憂並非沒有道理，畢竟他之前與騎士就有過類似的經歷，而且就是在兩年前的夏天。

2016年休賽期，騎士擁有德魯的球隊選項，管理層希望他可以升任首席助教，但仍按照現有合同的規定支付年薪。當時德魯的合同是在輔佐大衛·布拉特時簽下的，他的職位只是球隊的第三助教。

簡單來說，騎士管理層打的算盤是，讓德魯拿著普通助教的薪水，干首席助教的活兒。可兩者之間的年薪有很大的差距：普通助教的年薪一般都在100萬元以下，而首席助教可以輕鬆拿到上百萬年薪。

騎士也干過類似的事情，泰倫·盧接任大衛·布拉特成為臨時主帥的時候，仍然領著首席助教的薪水，直到那年奪冠結束後，騎士才給他開出5年3500萬美元的合同。如今，相同的情況放在了德魯面前，他不得不考慮再三，否則明夏很有可能空手而歸。

德魯需要做什麼？

德魯並不是將自己置於球隊之外，在雙方尚未得出協商結果之前，他表態暫時不會接受這個職位，但願意代行主帥之責。

作為騎士七年內的第五位主帥人選，德魯此前也有過兩段主帥任職經歷。在執教過的312場常規賽中，德魯的球隊取得143勝169負的戰績，勝率為45.8%。其中2010-13賽季的三年里，德魯均帶領老鷹打入了季後賽，但2013-14賽季轉投雄鹿後，德魯只率隊取得15勝67負。

上個賽季，在泰倫·盧生病調養的九場比賽中，德魯率領騎士打出8勝1負的戰績。當時看到詹姆斯的統治級表現，德魯曾說：「我坐在教練席目睹這一切的發生，只能不停地搖頭，非常享受能夠擁有執教他的機會。」

如今的德魯沒有了詹姆斯這張大貓，也沒有了泰倫·盧主帥頭銜的限制，他要按照自己的思路把這支球隊理順，但前提一定是先滿足管理層的提出的要求：給年輕球員足夠的出場時間。

六場比賽過後，騎士的進攻倒數第十、防守倒數第二，比賽節奏倒數第六。泰倫·盧說的沒錯，塞克斯頓確實還沒有適應NBA，這名19歲後衛40%的出手都來自於4米8開外的兩分區域，雖然命中率達到43.5%，但這不是當下NBA最高效的得分武器。可德魯同樣無法指望老將們改善這種情況，況且泰倫·盧已經證明這種方法的不可行。

如何平衡年輕人和老將之間的出場時間，如何讓騎士重新具備一定競爭力，這是管理層給德魯的一個考驗。與此同時，德魯還要面臨球隊內部隨時有可能發生的潛在交易。

清掃行動的開始？

得知泰倫·盧下課的通知後，儘管騎士球員對此並不高興，但他們還是要接受這個事實，而且這只是球隊清掃行動的開始，因為他們有可能就是下一個離開的人。

騎士管理層的態度很明了，就是要重用年輕人，可現實結果可能就是一個賽季的擺爛。對於騎士的老將來說，這是無法接受的，凱文·拉夫就對管理層的態度很是失望，因為今年夏天他在4年長約上簽字畫押的時候，球隊曾做出不擺爛的承諾。

現在開賽僅不到兩周，管理層就打算將老將移除輪換陣容，而且行動已經開始。據《紐約郵報》記者馬克·斯坦恩報道，騎士正在考慮讓凱文·拉夫無限期休戰，治療自己的腳部傷勢。拉夫很有可能成為下一個離隊的人，趁著30歲的他還具有一定交易價值，騎士或許能換到未來的高順位選秀權。

如果騎士的戰績如媒體預測那樣，只拿到30場左右的勝利，他們很有可能成為東部倒數五名的球隊。如果騎士成功抽到前10順位，他們可以重新拿到送給老鷹的首輪受保護選秀權。明年的選秀大會人才濟濟，加拿大天才巴雷特，「大號詹姆斯」錫安·威廉姆森。從騎士管理層的角度來說看，為什麼要向擺爛說不呢？

德魯的態度也像騎士管理層一樣，一個成為正印主帥的大好機會，為什麼不努力爭取一回呢？

喜歡這篇文章嗎？立刻分享出去讓更多人知道吧！