厚黑學：為何說管理是授權與控制的藝術？古代帝王之術誰最強？

原標題：厚黑學：為何說管理是授權與控制的藝術？古代帝王之術誰最強？

無論是一個國家還是一個團隊，其發展的好壞總是和領導者息息相關的，我們拋開客觀的因素，一個好的領導者可以令這個國家或團隊非常的強大，反之若是領導者能力極差，那麼整個國家或團隊就會混亂不堪，甚至走向滅亡。其實作為一個領導者最重要的責任就是管理，經過管理可以讓資源更加合理的配置，每個人都能在合適的崗位上各司其職，令所有人都能朝著一個目標共同發力。在厚黑學中講到：「管理其實就是授權與控制的藝術。」那我們應該怎樣去操縱這門藝術呢？

作為一個領導者每天所面臨的事情都是非常繁多的，就拿古代皇帝來說，整個國家數以千萬計的黎民百姓，他們所有的事物從封建制度來講，都是皇帝需要解決的，但是一個人全天不睡覺也處理不了全國所有大小的事物，於是就有了替皇帝管理地方的各級大小官員，比如：知縣、知府、巡撫、總督等，但完全放權皇帝又不放心，為了控制這些官員，又將制度細化令他們相互制約，再後來就有了監視官員的御史和比較神秘的特務機構。而皇帝則主要制定王朝的發展戰略，而具體的事物則只需選好官員去實施就行了。不過既要授權又要控制，這二者之間微妙的平衡很不好掌握。

戰國時期曾經的霸主晉國被三個勢力非常強大的大臣給瓜分了，由一個國家變成了三個國家，其中最先變強的國家就是魏國，當時的國君叫做魏文侯，他大膽地任用了能力很強的大臣對國家進行改革，並對其給與極大的權力。聞名戰國歷史的吳起就是其中的一個，不過魏國群臣對他的非議是非常多的。因為吳起曾經是魯國的大將軍，可是妻子卻是齊國人，有一次齊國出動大軍攻打魯國，吳起為了不讓國君和朝中的群臣猜忌自己，居然將自己的妻子殺死，以此來表達對魯國的忠心。後來儘管吳起取得了輝煌的勝利，但這並不足以掩蓋他殺妻的惡名，而魯國對他的猜忌也越來越大，最終吳起受不了才投奔了魏國。

剛到魏國的吳起受到所有人的誹謗，魏文侯收到的各種狀告信件都堆積如山了，不過最終經過魏文侯的再三決定，還是把全國的軍隊交給了吳起，自己從此再也沒有過問，從此之後戰國的軍事舞台上出現了一支非常強大的軍隊——魏武卒。吳起正是帶著這樣一支軍隊，一場戰役連破秦國五座城池，始終替魏國牢牢壓制著秦國。

我們再來看漢武帝，在西漢王朝的初期，丞相可是擁有者極大的權力，丞相推薦的人可以直接被任命為九卿或者是一郡太守，可以說天下出了皇帝他最大。當漢武帝執政以後對丞相採取了鐵腕手段，把歷任丞相都控制在自己的掌心。只要是丞相稍有出格的舉動，就立刻會受到漢武帝的制裁，雖說漢武帝在位時間比較長，有五十四年之久，可是卻換了十三位丞相，在這其中被誅殺的就有四位，其餘的全部被罷官。也正是這樣縱觀整個漢武帝時期，君主的權力是高度集中的，而丞相也只充當了一個副手的角色。

我們綜合來看魏文侯和漢武帝的帝王之術，就會很好地理解他們高超的授權與控制的藝術，他們是古代國家的統治者，但他們的方法很值得現在企業的領導者學習和運用，只有掌握這二者之間的平衡，才能更好地管理自己團隊，完成自己的目標。

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