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「楊毅專欄」工作變得很痛苦,應該怎麼辦?

上周六和於桑一起,說了場火箭馬刺。馬刺的球,痛苦啊,慘不忍睹。

輸火箭31分,連帶上一場輸森林狼,馬刺兩戰輸了70分。這個輸法,歲月輪迴。已經輸到鄧肯沒進入NBA之前的上輩子了。波波維奇的隊不是沒這麼輸過,不同的是,當時他49歲,身上的榮譽還啥也沒有;現在70歲,身邊冠軍時代的老人啥也沒有了。

波波維奇最近說了很多話。以前也說,但在公眾面前是以逗為主,不怎麼語重心長的說。現在每一次開口,都顯得語重心長。


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跟火箭打到第四節,早讓火箭打花了。德羅贊和阿爾德里奇兩個領袖坐在板凳席末端,各自面色鐵青。波波維奇比賽也不指揮了,溜達過去,說你們倆給我騰個地兒。就坐在倆人中間,在比賽里開說。倆人的眼神都空了,波波維奇繼續說。說完,拍拍倆人肩膀,溜達走了。

輸火箭這場,是馬刺本賽季第四次失分過130,其中還有兩場失分過了140。現在馬刺限制對方命中率是全聯盟倒數第三,僅比騎士和太陽兩個東西部墊底球隊強。波波維奇看著比分牌嘬牙花子。有一場輸給鵜鶘以後,老爺子說:「我們今天成功的把對方限制在了140分。」


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輸給森林狼39分之後,波波維奇是這麼說的:「基本上,這是一支新球隊了,很多人從來沒一起打過。現在更重要的是,別想著把這些過程跳過去,我們得從頭開始,學著怎麼合作,讓每個人都清楚自己的角色和工作。在這支球隊里,我們不得不做大量基礎工作,讓大家知道我們的體系是什麼。給他們時間,讓他們學會一起打球,了解彼此。」

面對如今這個聯盟,波波維奇前兩天還說了這麼一番話:「現在啊,大家都這麼重視三分球,而且這被數據解析證明了,這是正確的。現在你賽後拿一張技術統計看,你第一個要看的就是三分。要是你扔進了好多三分,對方沒扔進,你就贏了。什麼籃板啊,失誤啊,轉換防守啊,你根本就不用關心。這就是三分球帶來的影響,所有人都這麼打。我恨這件事。過去20年,我一直恨三分球。這就是為什麼我開玩笑說,要不然咱們乾脆設立四分球吧。因為如果人人都喜歡看三分,那他們肯定也喜歡看四分球。要是你還有一種五分球,那觀眾簡直得從椅子上飛起來了。那真棒啊。可那不再是籃球了。那沒有這項運動的美妙了,那無聊極了。但這就是現實,你就得按這個打。」

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我們總結一下,無論是他手裡的這支球隊,還是他率隊征戰的這個聯盟,都變得跟不認識了一樣。所有這些不同,讓這位過去20年籃球世界裡最好的教練之一,波波諸葛維奇,在現在的比賽里看上去沒什麼存在感。你開始發現,他其實也改變不了什麼。過去說馬刺的比賽,我最愛分析波波維奇的用兵變化了,最愛看老爺子的奇招。我還最愛看老爺子起范兒。

怎麼起范兒呢?比賽剛開始20多秒,剛一個回合,啪,叫一暫停。下來指著丹尼·格林問:「你怎麼防的?為什麼不按策略防?」現在,你再也看不見他起范兒了,沒這種暫停了。讓人打成篩子,他也只能看著了。過去是你有人能防,所以你有資本討論策略。現在你能防的人都沒了。整個這條外線,德里克·懷特,福布斯,德羅贊,蓋伊,有一個能防的嗎?人都沒了,你說毛策略?


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這個世界就是這樣。能辦到的事兒,本來不用多說。你說的越多,就顯得越無力。

但波波維奇還是得說。你說他知道他現在說的這些話,所做的這些工作能有用嗎?他當然知道,如果以馬刺過去的標準來衡量,沒什麼大用了。這是NBA,這不是青少年培訓,這是天賦決定一切,然後再提別的的舞台。你再說,馬刺也不可能是穆雷、丹尼·格林、萊昂納德的那個防守效果了。一輩子不能防的人,你沒法讓他能防。

你坐在阿爾德里奇和德羅贊中間。你知道阿爾德里奇成不了鄧肯。他夠努力的了。可他成不了鄧肯。你也知道德羅贊的級別就是這樣了。哈登防他,他一個都打不進。他沒有一個超級明星的第一步速度,也沒有身高和臂展優勢——有這天賦和能力的人上多倫多去了。你再著急,德羅贊也變不了身。但你還是得坐那兒,慢慢跟他倆談,因為他們倆是領袖啊。你不能讓他們倆失去信心,全隊還指著他們倆呢。


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各位,耄耋之年,成過最大的功名,享過最多的讚美,現在得這麼工作,波波維奇痛苦不痛苦?如今手上的這段工作,對他而言還有意義嗎?

當然痛苦了。所以呢?要扣今天的題了。

那他也得接著干啊。你還是得傾注最大的熱情,盡最大的努力,嘗試最多的方式和可能。就像對火箭的第三節,實在防不了的馬刺面對三分如雨的火箭,突然改了個聯防。那不也是死嗎?是的,但是換一種死法,看看會不會死。從結果上看,不一定有意義。但這不代表,你不想辦法,不掙扎。

當你面對痛苦的工作時,當你意識到,你的努力可能失去意義時,你為什麼還要去全力工作?這能列出很多理由。第一,合同和錢。你總得履行合同,你總得掙錢。工作最基本的訴求和作用就是掙錢,沒有人不想掙錢;第二,你對你的工作崗位,對從事的這個領域或事業長期以來的情感投入,能成為你的力量;第三,你想幫助你的戰友,幫助身邊的同事們。波波維奇想幫助孩子們變得更好。


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無論他們是什麼水平,讓他們學會更好的打球。進攻怎樣選擇,控制失誤,防守怎樣減少犯錯。這不光是給他們比賽的教導,也是給人生的指引。每個人都有自己的故事。他們不見得一直在馬刺,也不見得有機會實現多大的成就。但作為一名職業運動員在NBA存在,掙錢,就已經是人生的勝利了。你得讓他們學到些什麼。

這些都對。但把這些都合在一起總結,在痛苦的工作環境里仍然能這樣工作的人,都具有一種完美精神。我說的完美精神,不是把工作做得完美——你也做不完美。工作的效果可遇不可求,沒法太執著。這個完美精神,是對自我的要求。這部分的投入是你真正能控制的。這就是天命得聽,人事當盡。這是職業操守,也是行為習慣。這是對自我身份以及成就的珍惜,也是對人生規格的追求。無論在任何情況下,擁有完美精神的人不允許自己放棄和退出。


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這樣的人物,通常能在長久的黑暗和大面積痛苦裡,尋找一些細小的階段性目標,以此來獲得激勵。本質上,這樣的人物不但都活的特別明白,特別清楚自己在做什麼,而且都是非常樂觀的人。樂觀,讓他們擅長在痛苦裡自我排遣,釋放壓力,尋找力量。你和這樣的人物共事,無論最後目標是否達成,他總能讓過程變得有意義,你總能從他的人格上照見些什麼。

所以你說,現在的馬刺還有什麼可看的嗎?如今的波波維奇,隊伍還有什麼可帶的嗎?你可以覺得沒有,但他還是覺得有。如果他不是這樣的人,也就沒有過往21年的故事了。

反正,我還是會看的。

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