鋪好這5個前提，找領導辦事不再犯難

在工作中或者在生活里，難免有些時候需要找自己的領導辦事。大多數人遇到找領導辦事的時候都會很犯難，因為不知道怎麼開口，更擔心領導拒絕。其實只需要鋪墊好這五個前提，找領導辦事的時候，就不會再犯任何的難。

【1】先混臉熟

俗話說得好，一回生二回熟，三回就是老朋友。領導也是人，如果在平時的工作或者生活中，你總是繞著領導走，有任何事也不願意跟領導打照面。那麼當你需要領導幫助的時候，你覺得領導會為你盡幾分力。所以在平時的工作中或者生活中，該和領導多走動一下，還是要走動一下的。

【2】打好提前量

找領導辦事的時候，很多人都會怕領導拒絕。其實歸根結底只是因為你沒有把你要辦的事兒，提前得通過一些其他渠道讓你的領導知道。如果平時你有需要領導幫忙去辦個事兒，大大咧咧的走到領導面前，非常直接的告知你的領導，那麼對你的領導而言，這麼突兀的多出一件事，即便他能做，也會給自己爭取一些緩衝的時間，而不會立馬答應你。

【3】內緊外松

所謂的內緊外松，就是指你在找領導辦事的時候，即便你心裡再怎麼看重結果，但是嘴上也不能表露分毫，甚至要工作輕鬆的跟你的領導說，即便辦不成也沒關係，也非常感謝領導。這樣的話，別人才能在更輕鬆的狀態下幫助你更多的忙。

【4】輕重緩急，層次分明

不論是找領導辦事兒，還是找其他任何人辦事，一定要把輕重緩急，層次分明的向對方告知。因為你在意的事兒，對別人而言，可能只是一件小事，你不講明，很可能耽誤的就是你自己的事兒。比如說家裡有緊急的事情要去處理，需要給領導請假。你就需要對領導講清楚，家裡人在等著，需要立馬就走。我的領導很可能忙完手裡的工作，才會批准你的假條。

【5】世故一些

當以上四點都做了，還沒有得到很好回應的時候，那麼不妨讓我們在找領導辦事的時候，學的稍微世故一些。比如給領導充個話費，發個紅包什麼的。先暖一下場，再開口提要求。

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