12.23，女裝羽絨設計師、童鞋設計師、飾品買手……

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2018年用服裝人APP，找工作快人一步

1天前

CFW：主設計師（男裝）、女裝羽絨設計師、女裝設計師、男裝設計師、童裝設計師、童鞋設計師、女裝羽絨設計師助理、男裝設計師助理、飾品買手......

豪成服飾研發機構

01

女裝羽絨設計師

工作地點：常熟

崗位要求：

大專以上學歷，服裝設計等相關專業，三年以上時裝或時尚羽絨服、棉衣的設計工作經驗；

熟練使用辦公軟體，熟悉設計軟體photoshop、illustrator、ai 等的使用；

熟知服裝專業各項工藝知識及操作流程;精通面、輔料知識及商品的組合;具備很強的產品規劃組合能力；

對時尚有高敏感度，能準確把握流行趨勢;有活躍的設計思維和創新意識；

較強的主觀能動性，態度積極，適合壓力下工作。

02

女裝羽絨設計師助理

工作地點：常熟

崗位要求：

服裝紡織專業，熱愛服裝行業；

細心踏實，有團隊合作精神；

動手能力強（包括手繪、圖案繪製、熟練的電腦設計軟體操作能力）；

主動意識好（溝通流暢、積極主動意識好）；

有過設計相關實習或工作經驗者優先；

較強的主觀能動性，態度積極，適合壓力下工作。

03

男裝設計師助理

工作地點：蘇州

崗位要求：

協助設計師完成產品設計工作，包括收集色彩、面料、輔料、款型等流行資訊；

協助設計師與製版師進行資料文件的傳遞和溝溝跟進樣衣製作物料的到位情況，製作物料卡;根據設計師的指示作搭配、面料、色彩、款式賣點等相關說明資料；

進行設計資料管理，如設計圖稿、面料商名錄、面輔料色卡、流行資訊等資料；

完成上級交辦的其他工作，具有良好的執行力和溝通能力及團隊協作能力。

04

男裝設計師

工作地點：蘇州

崗位要求：

3年以上行業中高端男裝品牌設計工作背景；

有豐富的時尚服裝設計開發經驗，時尚觸覺敏銳，設計創意強；

能準確把握男裝市場走向，對流行趨勢的市場觸覺靈敏，色彩敏感度高，服飾搭配運用能力強；

熟悉服裝成本構成、工藝製作，對產品有較強的品質感要求，具備較強的設計、面料工藝、服裝搭配及色彩運用等相關專業技能（款式/面料/型體/舒適度等），能獨立完成開發設計工作；

熟練使用PSAICDR等繪圖軟體。

05

女裝設計師

工作地點：蘇州

崗位要求：

服裝設計、平面設計等相關專業，大學專科及以上學歷；

兩年以上羽絨設計相關工作經驗，手繪能力強者優先；

具有紮實的美術基礎、色彩控制能力強、想像力豐富；

積極肯干，吃苦耐勞；具有創新精神及團隊協作精神；

責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力；

富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。

06

童裝設計師

工作地點：常熟

崗位要求：

兩年以上童裝設計工作經驗，專業院校畢業優先；

協助部門設計主管完成公司每季產品的系列企劃方案；

根據系列設計方案，進行具體設計工作；

參與審評樣衣及相關面輔料的運用；

參與樣衣板型及尺寸數據尺碼比例的確定；

跟蹤監督所負責的系列開發產品的進度及質量；

積極配合其它部門的相關工作。

長按識別投遞簡歷

江蘇馬克兒童創意發展有限公司

01

主設計師（男裝）

工作地點：南通

崗位要求：

大專以上學歷，服裝設計相關專業，5年以上男裝設計工作經驗，3年以上服裝品牌公司同崗位經驗；

有專業的審美能力、美學功底深厚，時尚觸覺敏銳，熟悉男裝市場動態行情；

具備良好的團隊管理能力和規劃能力，能夠很好的控制設計節奏；

責任心強，有團隊合作意識，有良好的溝通能力。

02

男裝設計師

工作地點：南通

崗位要求：

三年以上男裝品牌服裝設計工作經驗；

熟悉面輔料特性及工藝、版型，熟練操作photoshop、cordraw等設計軟體；

精通圖案和色彩搭配、配飾設計，對服裝過激流行趨勢敏感；

溝通表達能力佳，團隊意識強，具有良好的學習能力。

長按識別投遞簡歷

北京愛親科技股份有限公司

01

童鞋設計師

工作地點：廣州

崗位要求：

鞋品設計專業或其他設計專業 ，本科學歷，有5年以上童鞋設計或企劃經驗，有知名童裝或童鞋品牌工作經驗者優先；

時尚觸覺敏銳，有創新精神；設計能力全面，能獨立完成系列企劃和款式設計；

具有較強的溝通協調、計劃、執行能力，工作認真負責, 有良好的團隊合作精神和溝通能力；

應適應性強，能迅速融入公司的企業文化，能創造符合公司設計理念和品牌文化的好產品；

美術功底強，有良好的電腦繪圖功底，色彩組合、款式搭配能力強；

熟練AI， Coreldraw, Photoshop；等專業繪圖軟體和Office辦公軟體（PPT; WORD; EXCEL）。

02

平面設計師

工作地點：廣州

崗位要求：

平面設計、室內設計、環境藝術、視覺傳達、展示或服裝設計專業畢業，本科學歷；

有童心，有良好的美術基礎，同時具備較強的色彩感覺、時尚觸覺敏銳，想法富有創意；平面能力及手繪能力要強；

具有平面規劃能力，根據系列風格要求，能獨立完成平面方案和平面設計工作；

有知名嬰幼童品牌平面設計經驗者優先；

具有較好的團隊協作精神，能吃苦耐勞；

能熟練操作各種繪圖軟體（CDR; AI; PS）, 基本辦公軟體（PPT; WORD; EXCEL）。

03

服裝設計師

工作地點：廣州

崗位要求：

服裝設計專業 大專以上學歷，有3年以上童裝或家居服設計經驗；

流行時尚觸覺敏銳，潮流感強，有創新精神；能獨立完成系列企劃和款式設計；

具有較強的溝通協調、計劃、執行能力，工作認真負責, 有良好的團隊合作精神和溝通能力；

應適應性強，能迅速融入公司的企業文化，能創造符合公司設計理念和品牌文化的好產品；

美術功底強，有良好的電腦繪圖功底，色彩組合、款式搭配能力強；

熟練 Coreldraw, Photoshop；AI等專業繪圖軟體和Office辦公軟體；

有5-8年工作經驗，有正規母嬰童裝經驗2年，如在英氏、拉比、小米米、醜醜等母嬰童裝公司工作過的優先考慮；

有作品和案例者，面試請自帶作品。

04

飾品買手

工作地點：廣州

崗位要求：

25-30周歲，大專以上學歷，服裝設計專業畢業；三年以上大型服裝廠設計買手經驗；

具備時尚服飾設計經驗，有深厚的藝術造詣，手繪能力強能熟練操作服裝設計軟體；

有敏銳的服裝市場觸覺，能夠把握服裝時尚潮流及流行脈搏。對市場要有準確的把握和定位分析，整合能力強；

熟悉嬰幼童類服飾配件商品，了解市場動態，對流行趨勢具有敏銳的洞察力、超前的預測力、以及正確的判斷力。

長按識別投遞簡歷

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