員工搞定7500萬大單，說好150萬提成卻變成5萬，套路深！

選擇公司最重要的依據就是老闆的人品，如果選擇一個人品差的老闆，在這樣的公司工作也只會貽害自身，我相信很多朋友都有過這樣的體驗，最近就在職場論壇看到一位朋友分享自己的經歷，下面就來看看吧！

這位朋友是在一家剛創立沒多久的公司工作，去年的時候他給公司簽了一個大單，項目大約在7500萬，利潤在20%，也就是1500萬左右，老闆口頭答應給他利潤的10%，也就是150萬，但是最後老闆只給了他5萬提成，他表示對公司很失落。

網友也表示這樣的公司也沒必要繼續待下去，老闆一點也沒有誠信，不如早點辭職，不過辭職前也不能輕易的走掉，可以把客戶帶走，畢竟這些都是自己拿時間和精力換回回來的，還是不能白白讓老闆佔便宜。

也有網友表示老闆就是故意不發獎金，就是為了逼這位員工離開，這樣就可以省下這筆錢，因為這位員工想要再搞到這麼大的單子是不太可能，所以老闆這是要卸磨殺驢，過河拆橋，這位網友的確很精準的說出了這位老闆的想法。

很多做銷售的朋友都擔心會遇到這樣的情況，最好的辦法還是在談業務之前就談好分成情況，最好籤訂合同，這樣就算老闆不給，到時候完全可以走法律程序，這樣就可以避免自己的利益受到損害。

你如何看待這個老闆的做法呢？寫在評論中！

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