張劍：足球青訓體系改革任重道遠 完善各級別賽事

體壇 記者葉慧深圳報道

17日，2019年中國足協全國青少年足球訓練工作會議在深圳圓滿落幕。中國足協常務副主席兼秘書長張劍在總結髮言中指出，足球青訓體系改革任重道遠，決不能有任何的鬆懈思想。

在最後一天的會議上，中國足協男足青訓部、女足青訓部、競賽部、註冊管理部還分別進行了總結，就青訓工作的定位與任務、構建新時代中國特色青訓體系、青訓中心的整合與完善、專業管理隊伍的建設、青少年國家隊精英球員的培養、青訓工作的進步與挑戰等向與會代表進行了彙報。

據介紹，2019年的青少年競賽工作將圍繞初步建立青超聯賽賽事「下沉」體系進行，構建從城市到全國的「金字塔」青超賽事體系，逐步完善賽事方案，逐年提高各地方賽事平台的搭建層級，最終形成貫穿U13至U19的單年齡段全國青超賽事體系，實現到2024年逐年完成區域升降級體系。目的是為了確保青少年賽事基礎規模、賽事種類和賽事質量，拓寬球員成長渠道，使更多青少年球員能夠在科學、合理的賽事平台上得到鍛煉與成長。

中國足協註冊管理部也對日前公布的《關於調整青少年球員轉會與培訓補償標準管理制度的實施意見》進行解讀。球員首次簽訂工作合同的年齡從之前的16周歲提高到18周歲，即修改為「不滿18周歲的球員不得簽訂工作合同（由俱樂部在職業聯賽一線隊報名的除外）」。此外，青少年球員首次簽訂合同成為職業球員時，薪水不得低於當地城市上一年度社會平均工資的三倍。

在最為關注的青訓補償費用的問題上，足協也有新的規定：在國內轉會時，中國足協管轄範圍內的俱樂部劃分為以下類別：中超、女超俱樂部為第一類別；中甲、女甲俱樂部為第二類別；中乙、女乙俱樂部為第三類別；其他俱樂部為第四類別。培訓費用標準為：第一類別俱樂部50萬元人民幣/年；第二類別俱樂部25萬元人民幣/年；第三類別俱樂部10萬元人民幣/年；第四類別2萬元人民幣/年。

中國足協常務副主席兼秘書長張劍表示，青訓體系改革旨在推動中國足球人才培養深刻轉變，是一個周期長、牽涉面廣，任重道遠的系統工程，決不能有任何的鬆懈思想。我們要深刻領會習近平總書記提出的「發展是第一要務、人才是第一資源、創新是第一動力」重要論斷，以高度負責的精神，進一步建立完善「協調統一、資源共用、信息互通、責任共擔、成果共享」的跨領域、跨部門工作機制，更要將這個工作機制層層傳導，落實到基層。我們要轉變工作方式，創新優化監管模式等方面下真功夫，狠抓改革舉措督查落實，加快構建具有中國特色的青少年足球評價體系，不斷提升青少年足球方面的治理能力和治理水平。

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