最近幾天很多公司都舉辦年會，也有很多公司早就舉辦過年會，對於公司來說，年會就是感謝員工這一年的付出而舉辦的，這一天也算是公司所有人最開心的一天，年會除了吃吃喝喝還可以抽獎，抽獎環節算是最開心的一件事情了。

但是最近在職場論壇看到一位朋友分享的經歷，本來是開開心心的年會，但是沒想到最後的結果卻並不是很圓滿，這位朋友在年會上抽中了一台蘋果電腦，然後他在一周後提出辭職，結果隔天人事找到他。

人事告訴他說辭職可以，但是電腦要收回，這讓他直接就愣了，明明是已經給自己的電腦，結果卻要抽回，這位朋友也是直接在職場論壇詢問大家遇到這樣的事情該怎麼辦，真的要像人事所說的歸還電腦嗎？

第一、不用理會

完全不用理會人事所說的話，在年會抽中了電腦，那就說明這已經是自己的，算是員工的私人物品，公司是沒有權利回收電腦的，除非這台電腦有附加的條件，當然這件事情肯定是要事先說明的，不過看樣子肯定是沒有，所以不需要歸還。

第二、必須辭職

這家公司的做法著實讓人有點心寒，員工提出辭職，公司就要拿回東西，這未免有點小家子氣了，作為公司還是要大度一些，這名員工的辭職做法是正確的，不然以後再遇到其他的事情，到時候後悔就晚了。

如果是你遇到這樣的事情，你會怎麼做呢？寫在評論中！

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