領導對你再好，這五件事也要藏著掖著，誰做誰吃虧

只要你在職場上混，跟隨領導都是你永遠無法迴避的事情，在跟隨領導的時候，大家一定要規避下面5個忌諱，誰碰這些忌諱，最後吃虧的肯定是你，所以大家腦子裡面必須重視起來。

【1】一忌單向知心。

所謂的單向之心，也就是在和領導打交道的過程當中，為了體現自己的真誠和對領導的信任，自己單方向的把所知道的一切都告訴了自己的領導，而自己的領導對自己總是三緘其口，也就是自己並不知道領導真實的態度到底是什麼，這種單向之星的情況是讓人很尷尬的，因為你也不知道領導到底是用什麼樣的態度對你這對自己來說是極不公平的事情，所以大家第1個迴避的就是單向知心。

【2】二忌舉棋不定。

在和領導處關係的過程當中，自己的態度一定要非常的鮮明，千萬不可以舉棋不定，更不可以猶豫不決的支持或者是反對自己的領導，至少在表面上讓領導感覺到你是對他非常支持，你和他是一心的，如果不能夠留下這樣的印象，你的領導一定我在心裏面浪漫的理由，這個時候你的情況就會很糟糕的，而且無法真正的取得領導的信任，你的很多事情都是辦不成的。

【3】三忌當面對質。

這也是很多人犯了低級的錯誤和對領導的一種不尊重也就是當自己和領導有很多矛盾和同一件的時候總喜歡和領導當面對質，搞的領導很難看，面子上很掛不住，即便是自己心裡有很多的想法，也要學會迴避，也要學會私底下解決，而不是當面和領導對質一些事情那就是在和領導之間製造更大的矛盾。

【4】四忌盲目攀比。

大家一定要正確的認識領導對下屬不同的態度，切記和身邊的人進行攀比，比如說領導對張3比較好，自己就想達到和張三一樣的位置，於是就在領導面前說領導很不公平，對張燦那麼好而對自己這麼差，這種攀比只會讓領導更看不起你，更讓領導覺得你這個人特別不懂事，所以這個忌諱永遠不能犯。

【5】五忌猜測意圖。

和領導打交道的時間長了，你就會明白領導的很多意圖，但是即便如此也不能夠用猜測的方式去揣摩領導在想什麼，凡是遇到問題的時候一定要主動的和領導說清楚，也就是進行明確的確認，因為你也沒有那麼大的本事去做領導肚子里的蛔蟲，多做確認，少猜測領導的意圖才是正確之道。

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