在小公司上班和在大公司上班,二者的差別究竟在哪裡?
職場
01-30
學生們在找工作時,總是會迷茫,到底是選擇大公司還是在小公司上班?兩者之間的差距在哪裡呢?
一,平台不一樣
大公司的整體運營已經發展定型,而小公司則處於摸索階段。我的學生畢業後在上海
前500強找到一份與設計相關的工作。工作一段時間後,她很慶幸選擇這個公司,教給她這個職場小白很多東西。總體來說,大公司要會做人,小公司要會做事。大公司因為發展平台較好,給人一種穩定可靠的感覺。
二,薪資福利
越是成熟的大公司,薪資福利越豐厚,五險一金是最基本的。而小公司因為規模小,在這方面就差很多。而相應的大公司中規章制度也比較完善。
三,個人成長,
大公司項目多,在專業方面培訓的機會多。但小公司更加註重個人成長,做得好的話升職很快。但在大公司比較講究規矩。從大公司跳槽到小公司,之前的工作經驗也是加分項。
四.壓力大小
大公司淘汰率會比小公司高,承擔的壓力相對很大。我有的學生在大公司鍛煉不到一個月就想回家放棄,加班是家常便飯。但總體來說,上班後的加班已經是常態。小公司人員比較少,承擔的壓力相對來說沒有那麼大。
綜上,大公司和小公司各有千秋。根據自己的能力和現實需要,去選擇適合自己的。對此,你是怎麼看待的?更多問題歡迎關注交流,成長路上我們一起前行!