中國古代戰場上真的有「女兵」嗎？

《孫子兵法》有云：「兵者，國之大事，死生之地，存亡之道，不可不察也。」徵兵制或募兵制，是一個國家或地區組成常備軍的主要方式。歷史上徵募女性士兵以補充兵源也特別被載入史冊。

戰國秦漢女兵在戰場上的作用－守城

中國歷史上最早、有信史可查的女將，是商王武丁的妻子婦好，不僅擅長占卜也是個善戰的軍事家。此後，歷朝歷代都能見到一兩位驍勇善戰的巾幗英雄。除了有女將，在戰國時代更有女兵團提供支持。

史料記載，古代中國既有女兵，也有女兵部隊。戰國初期，《墨子．備城門》載：「守法，五十步，丈夫十人，丁女二十人，老小十人。＂古代女子參戰，軍事做戰方面主要從事後勤守備。「諸男、女有守於城上者，什六弩、四兵。＂可見，烽煙四起的戰國，女兵的比例可不小。《商君書．兵守》有載：「守城之道，盛力也。故曰客，治簿檄，三軍之多，分以客之候車之數。三軍：壯男為一軍；壯女為一軍；男女之老弱者為一軍。此之謂三軍也。壯男之軍，使盛食，厲兵，陳而待敵。壯女之軍，使盛食，負壘，陳而待令，客至而作土以為險阻及耕格阱，發梁撤屋，給從從之，不洽而焊之，使客無得以助攻備。老弱之軍，使牧牛馬羊彘，草木之可食者，收而食之，以獲其壯男女之食。＂清楚說明戰場上的男女分工。

壯女之軍，與壯男之軍同樣要盛食，但無需厲兵，主要職責是負壘與待令，並不配發武器，僅從事防禦工事、設置陷阱，還有摧毀敵軍的戰備設施。可以看到，在守城的情況下，為了擊退敵人，以性別、體質差異來進行分工，藉此發揮更大的作用來支持戰事。《墨子．號令》有載：「有女子到大軍，令行者男子行左，女子行右，無並行，皆就其守，不從令者斬。離守者三日而一徇，而所以備奸也＂，證明女性在軍事上仍是參與守城為主。

到了非常時期，如秦漢鼎革之際的楚漢相爭，激烈的戰事使男性死傷慘重，兵源自然也需要女性來補充。《史記．項羽本紀》記載：「於是漢王夜出女子滎陽城東門，被甲二千人，楚兵四面擊之。＂不過秦漢時期，從軍的女性待遇是否與男性相同，或是有不同的地方呢？引起了學界的討論。

戰國秦漢女兵的待遇

戰國女子為軍，在待遇上男女是否有差別呢？

三國時代譙周的《古史考》：「秦戰勝而婦女老弱皆死，正以婦女老弱皆在行間，與於三軍之役，則婦女亦以首功爵賞＂。這段話出自《史記》的《魯仲聯鄒陽列傳》中的集解，譙周曰：「秦用衛鞅計，制爵二十等，以戰獲首級者計而受爵。是以秦人每戰勝，老弱婦人皆死，計功賞至萬數。天下謂之上首功之國，皆以惡之也。＂

譙周是蜀漢至西晉初年的人，離文中的秦代較遠，有些說法可能需查證。且《墨子．雜守》中有提到：「田者男子以戰備從斥，女子亟走入。反映了男女為軍是分開、有分別的。＂而從軍女子是否也比照男子論首功，《墨子．號令》中提到秦首功之事，「男子有守者爵，人二級，女子賜錢五千，男女、老小無分守者，人賜錢千，復之三歲。＂相當清楚寫出，只有男子得爵，女子獲得賞錢，由此看來女性不以首功爵賞。

秦漢賦役條文中的「復＂字，意思為免算、免役、免賦役。在西漢時期頒布的《二年律令．具律》中有載女子服役的相關說明：「女子庶人，毋算事其身，令自尚＂，或是《二年律令．亡律》中也有「奴命曰私屬，婢為庶人，皆復使及算，事之如奴婢＂。在免算之外，皆有清楚寫明有關女性免役的內容。

東漢有法律規定婦女不需像成年男子要承擔正式繇役，在甘肅武威出土的東漢墓中的竹簡有載：「民占數以男為女辟更徭論為司寇。＂到了三國更直接清楚寫明女性不必服役，《三國志》的《魏志．杜畿傳》有載，「班下屬縣，舉孝子、貞婦、順孫，復其繇役，隨時慰勉之＂。但是政府在有需要時還是會臨時徵發婦女，在戰時勞力緊張的情況下，更會徵發女性從事運輸等勞役，《三國志》的《蜀書．楊洪傳》：「男子當戰，女子當運＂。成書於漢代的《列女傳》中也有記載「男子戰鬥，女子轉輸，不得休息。＂

赫赫有名的「娘子軍」

除了女兵之外，中國歷史上還有支赫赫有名的「娘子軍」，讓後世十分印象深刻。隋朝末年天下大亂，大業十三年（公元617年），太原留守李淵於晉陽起兵討隋，時李淵三女（人稱三娘子，後封平陽公主）與夫婿柴紹在關中，為秘密潛回河東助陣，便先讓柴紹孤身出逃，三娘子避居鄠縣（今西安市鄠邑區），她散盡家財以招兵買馬，並親自率領軍隊出征，且攻城略地立下不少軍功。因戰功彪炳，加上軍紀嚴明、禁止士兵私掠，很快隊伍就發展到7萬之眾。傳說三娘子曾駐守山西、河北兩省交界的葦澤關，因三娘子的威名而改稱「娘子關」（位於今河北省井陘縣西口、山西省平定縣的綿山山麓），而這支部隊為三娘子所領導，故稱「娘子軍」，只是後世只取字面意思，將女性所組成的隊伍稱為「娘子軍」，但與原意已不相同。可見女性不僅能當兵，擔任將領照樣可以名留青史。

從古至今，殘酷的戰爭需要大量的人力，女性最終也難以置身事外，要為戰爭貢獻一份心力，無論是親赴戰場，或是提供穩定的後勤保障給前線，都能看到女性的身影。一次大戰期間及戰後，因大量男性從軍，所遺留下的勞動崗位為女性所取代。女性投入職場工作，將過去西方的男女社會分工重新洗牌，也讓女性在近代以來的社會地位上升不少，也激發了近代女權意識。

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