中國商界四大少東家

來源：財經無忌

作者：韋航

窮二代延續貧窮，富二代延續財富。

「富二代」一詞自誕生之日起，在網路語境中就一直同諸如「70碼」、「海天盛筵」、「銀槍小霸王」等負面辭彙密不可分。

如今，「富二代「們都接近而立，巨額財富曾給他們帶來過肆意放縱的青春。但青春之後，財富之外，不同的教育背景、家庭關係，乃至後天的經歷，無形中決定了他們未來不同的人生走向。

農曆豬年春節剛剛過去，孫宏斌長子孫喆一挂帥融創文化集團總裁，二代接班和傳承的話題又一次聚焦到了這裡。

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在中國千億市值的公司中，不僅有開頭提到的孫喆一，還有國民老公王思聰，蘇寧張康陽，吉利集團長子李星星這樣的少東家。

他們成長的痕迹中都有著出國留學的經歷，畢業於名牌大學，有良好的實習背景，可謂是出身比你好，還比你有錢。

在微博上經常噴人的王思聰，從小就去了國外留學，接受貴族式的精英教育，基本沒有國內基礎教育的熏陶。

在中學時，王思聰進入了一所在英國乃至世界上都大名鼎鼎的寄宿制貴族男校——溫徹斯特公學。

這所大學每年約有幾十位學生考入牛津或劍橋等名校，考入世界範圍內著名大學的學生更是數不勝數。

一路順風順水的王思聰在本科時，就讀於倫敦大學學院哲學系。倫敦大學學院通常被認為是繼牛津、劍橋之後英格蘭第三古老的大學，出過32個諾貝爾獎得主，甘地、泰戈爾、伊藤博文都是他的校友。

UCL一直以來與牛津大學、劍橋大學、帝國學院和倫敦政經學院一起並稱為G5超級精英大學。

與王思聰一樣在網路中備受關注的張近東之子張康陽，也是相當高調。不同於王思聰早早去了國外，張康陽初中就進知名的南京外國語學校，與奶茶妹妹是校友。

15歲才來到美國賓州一所傳統精英高中莫西斯堡學院，在本科，張康陽選擇了常青藤盟校賓夕法尼亞大學沃頓商學院，並獲得經濟學學士學位。

而孫宏斌一直雪藏的接班人孫喆一，在網路上可查的資料很少，唯一可以確認的是，他畢業於波士頓學院，取得了工商管理及歷史雙學士學位。

在這之中，最低調的應該是，1985年出生的李星星，曾在英國留學，大學畢業後就進入吉利集團任職，並且極少在媒體面前現身。

與王思聰相比，兩人的作風真是天差地別，李星星的座駕異常低調，僅僅只是一輛自家生產的吉利車。

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大多數國內富二代在初高中就開始積累自己的人脈，隨後出國留學深造，最後回國繼承家業或自主創業。

而像王思聰這樣自小在國外，不太了解中國國情與文化，就連其老爸王健林都後悔不該過早送他去國外，稱其為「香蕉人」。

而王思聰也在逐漸擴展自己的產業，擺脫父親的名聲。

最初大家認識王思聰都是因為其是首富之子，但現在王思聰跟萬達關係不大，甚至思聰狠起來連自己家的酒店都罵。

最近中國電競火熱，王思聰投資的戰隊IG獲得世界冠軍，這些都是因為父親王健林當時給了王思聰5億作為"上當20次的學費"，稱干不好就回萬達上班的結果。

但王思聰以自己的電競業步步為營，並憑藉自己的努力賺到了四十億身家。

從IG俱樂部到ACE聯盟，從香蕉遊戲到熊貓TV，從自己運營到投資整個產業鏈，王思聰商業版圖相當驚人。

蘇寧少東家張康陽畢業以後，雖然並沒有立即選擇回國進入自家的企業，但選擇了進入投行。他曾經在摩根士丹利資本市場工作，在此期間主要負責香港、美國市場企業的手法上市、投資併購和融資等工作。

在經過投行的一番鍛煉之後，2015年張康陽回國，並進入蘇寧總裁辦進行工作學習，這段時間正值蘇寧大力進軍體育界的關頭，到後來張康陽成為了國米史上最年輕的主席。

張康陽和王思聰紛紛在父輩基業的基礎上擴展了自己的產業，更傾向於文化娛樂體育產業，比如與王思聰的IG一樣，張康陽投資了電競戰隊SNG，在電競賽場上與老對手京東繼續廝殺。

而孫宏斌大力培養的接班人孫喆一，一畢業就在雪湖資本實習，2014年才進入融創中國進行輪崗，熟悉了融創集團不同崗位的工作，今年成為了融創文化集團總裁。

不同於老爸主業房地產，孫喆一也是聚焦文化產業。

融創文化發行的《熊出沒.原始時代》，創下過國產動畫電影單日票房紀錄，今年大熱的流量地球拍攝地，正是融創文化旗下東方影都融創影視產業園。

在這些靚麗的數字背後，都有孫喆一的影子。

四人中剩下的吉利集團李星星，選擇了製造業，從英國回來後，李星星就被安排到吉利摩托車廠工作。

摩托車業務是吉利的祖業，有點像吉利內部的一個黃埔軍校，說是整個吉利發展的基石也不為過，這種安排無疑體現了父親對李星星的良苦用心。

吉利收購沃爾沃以後，在2017年，李星星牽頭領克，與沃爾沃進行技術共享，搭載雙方合作研發的CMA平台，如今已是吉利集團副總裁。

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富二代享受著父輩帶來的成長紅利，而父輩大多數正值盛年，有的暫時並沒有讓位的打算，但培養子女接班是遲早的事。

父輩們的產業除了由子女繼承繼續打拚，也有交給職業經理人打理的，讓子女投資其他產業。

根據企業家生命周期理論，未來 10 至 20 年將是中國家族企業從「富一代」創業者轉向「富二代」繼任者代際傳承的高峰期。

富二代擁有各行業的優質人脈，有資金支持的執行力和極低的試錯成本。

與其希望所有富二代都敗光家業，不如希望所有富二代都可以繼承財富繼續投資。

畢竟，每多一個富二代，在我們創業的時候就有可能多一個投資人。

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