英國脫歐倒計時，硬脫歐或軟脫歐將對消費品公司有何影響？

英國歷史上的一個重要日子即將來臨：2019年3月29日。在這一天，英國很可能在成為歐盟成員國46年的之後離開。雖然英國在2016年6月投票退出歐盟，當時有近52%的參與選民投票贊成脫歐，但許多公司並沒有計劃英國退歐，這在很大程度上歸因於它的不確定性。公投後9個月，英國政府觸發了《里斯本條約》第50條，實際開始了為期兩年的談判，以就英國退出歐盟的條款達成一致。從脫歐擺上議程開始，關於退歐將如何運作，有無數懸而未決的問題，讓許多企業在準備退歐後的環境時處於尷尬境地。

事實上，所有公司都會受到不同程度影響。總的來說，影響可能會因公司的具體情況而有所不同。為了更好地為新的和尚未定義的協議做好準備，消費品(CP)公司可以通過使用場景規劃來制定策略，以響應可能隨之而來的各種政策，從而獲益。此次討論將集中在英國退歐對消費品公司可能意味著什麼，概述可能的影響，以供考慮。

加入歐盟的前景和風險

1973年1月，英國加入了歐洲經濟共同體(EEC)，也就是現在的歐盟。長期以來，英國加入歐盟一直是英國國內爭論的焦點——在加入之前會爭論，等成了歐盟成員國還是在爭論，現在公投脫歐之後也沒消停下來。這場爭論圍繞著一些重大(有時帶有感情色彩的)問題展開，這些問題一直被用作加入和退出歐盟的理由。以下簡要總結了最重要的問題，這些問題也是確定可能影響CP公司的因素：

經濟和貿易

人們曾預計，加入歐洲經濟共同體將提振英國經濟。在1958年至1973年間，與英國最接近的國家——法國、西德和義大利的人均GDP增長了95%，而英國的人均GDP僅增長了50%。加入歐洲經濟共同體後，英國經濟開始迎頭趕上。在過去四十年中，英國的人均GDP增長速度超過了法國、德國和義大利。促進這種增長的一個重要因素是英國與其他歐盟國家之間的自由貿易，為新市場和消費者提供無限制的接入。

然而，在80年代和90年代可能奏效的方法近年來卻不那麼成功。2009年全球經濟衰退後，歐洲開始出現經濟問題，歐盟一直未能解決這些問題。這些問題包括歐元的價值和南歐的高失業率。

雖然全球經濟衰退對世界大多數經濟體產生了不利影響，但在採用歐元的西班牙和希臘等國家，其影響尤為嚴重。這些國家的失業率飆升至20%，引發債務危機。在2008年經濟衰退後近十年，這些國家的失業率仍然徘徊在20%左右。一些經濟學家認為歐元起了重要作用，而英國很幸運沒有選擇共同貨幣。

此外，支持英國脫歐的一個論點是，英國在成為歐盟的一份子時沒有自由實施自己的經濟補救措施。目前，歐盟的經濟前景預計會很強勁，歐元區和歐盟的經濟體2017年均增長2.4%，是過去十年中增長最快的。據估計，這種強勁的表現將分別在2018年和2019年以2.3%和2.0%的速度繼續增長。

主權和移民

加入歐洲經濟共同體被視為通過鞏固經濟來保護英國主權的一種方式。此外，作為同意遵守歐盟規則的回報，英國在談判桌上佔有一席之地，其聲音在世界舞台上得到了放大。

然而，近年來，出現了歐盟將從個別成員國手中奪走控制權的擔憂。最近的移民危機是引發這種擔憂的一個導火索。歐盟將國籍視為一項文化權利，並不鼓勵成員國就移民政策作出獨立決定。雖然歐盟領導人認為幫助難民是一種道德義務，但一些英國領導人認為移民是影響該國內部生活的國家問題。他們認為，歐盟移民的工作本可以由英國國民來填補，並且移民還給英國居民的公共服務帶來了不公平的負擔。

歐盟法規及其相關費用

那些贊成脫歐的人認為，與歐盟法規相關的成本是英國經濟的負擔。雖然對實際金額沒有達成共識，但一些估計表明，加入歐盟每周花費8.8億美元(相當於6億英鎊)。一些人認為，精簡一致的監管帶來的好處大於成本，而另一些人則認為，單一的歐洲市場提供了一個競爭環境，推動了英國公司進行更大的創新，提高了產品和服務的質量，同時為他們開闢了新的市場。

英國脫歐對英國經濟的潛在影響仍不明朗，因為一項自英國脫歐投票以來的經濟指標分析表明，儘管消費者信心和零售銷售出現了變化，但消費者和企業尚未感受到實質性影響。目前尚不清楚這些對英國經濟的預示著什麼，但企業可能會從未雨綢繆中受益。儘管存在正負波動，但自2011年以來，英國消費者對英國的消費者信心繼續處於負值區域。在全民公投的準備過程中，消費者信心停滯不前，在2016年第二季度持續下降了8%。公投後雖然仍處於負值區域，但在2017年第二季度信心大幅下降至-5%，而之前大幅下降至-10%。而到2017年第四季度，信心已經恢復，比公投後的-7%高出一個百分點。消費者價格指數衡量的通貨膨脹率在6個月內首次從2017年11月的5年高點3.1%下降至3%。有些人認為，自英國脫歐公投以來，通脹上升是英鎊貶值的結果。然而，隨著退出這個系統，英鎊下跌的影響有限，預計利率將有所緩和。

英國脫歐投票對零售銷售幾乎沒有短期影響，在公投後仍然保持活躍。零售額僅略有改善 - 與2018年初相比，2018年1月同比增長1.6% - 預計2018年剩餘時間的增長將受到抑制。

英國退歐對CP公司的影響：一個複雜的問題

英國退歐談判是一個高度複雜的過程，隨著2019年3月的臨近，這個過程還在不斷演變和變化。對於CP公司而言，與相關因素的微積分有關，包括：

?退出條款和任何過渡安排

?歐盟與英國之間持續關係模式的性質(有時稱為「硬脫歐」或「軟脫歐」)

?公司所在地 - 英國境內或境外

?市場准入以及關稅和非關稅限制

?供應鏈

?人才

?產品標籤法

英國脫歐模式：「硬脫歐」或「軟脫歐」。談判的細節取決於歐盟和英國之間商定的實際英國退歐模式。對於「硬脫歐」或「軟脫歐」沒有一致的定義，但它們通常被認為是：

「硬脫歐」：在這種模式下，英國將放棄其歐盟單一市場的成員資格，不再受歐盟貿易法規的約束。與歐盟成員國的貿易要麼遵循世界貿易組織(WTO)規則，要麼受英國和歐盟之間自由貿易協定條款的約束。英國可能會恢復對其自身移民系統的完全控制，並且可以像對待來自任何其他國家的移民一樣對待來自歐盟的移民。在這種情況下，極具破壞性的變革可能會在短期內實現。

「軟脫歐」：這被解釋為可能與歐盟談判的任何可能的安排，其意義都不在於全面退歐。在「軟脫歐」情景中，英國可能會繼續成為歐盟關稅同盟的一部分，遵循歐盟的規定，而不是歐盟的一部分 - 嚴格來說，這不算是英國完全脫歐。這可能意味著英國可能會完全遵守與歐盟單一市場進出口的商品和服務。展望未來，這仍然可能需要對商品和服務進行大量跟蹤，從而增加了利潤的複雜性和成本。

市場准入和關稅

隨著時間的推移，歐盟市場在英國出口市場的增長和發展中發揮了重要作用：歐盟約佔英國所有商品出口的一半，佔英國出口總額的40%。作為歐盟的一部分，英國享有英國和歐盟之間的貨物自由流動，而無需支付任何關稅;通過消除許多(但不是全部)非關稅壁壘，服務提供商的准入變得相當順暢。此外，還有與歐盟成員國進行貿易的簡化程序。一旦實施英國退歐，這種情況就會改變。但其確切性質將取決於所描述的持續貿易關係的性質。

例如，「硬脫歐」的情景可能會導致一系列精心設計的關稅和貿易壁壘，導致製造成本增加，從而導致成品價格上漲，無論是CP公司還是消費者可能會消化這些價格上漲。事實可能證明，「軟脫歐」的代價會更低。但是，這兩種情況都可能導致業務複雜性和成本增加，最終可能影響盈利。

公司總部 - 英國境內或境外

英國脫歐對CP公司的影響將根據公司的接觸程度和與英國的關係而有所不同。雖然公司在英國的業務範圍廣泛，但與總部設在英國以外的全球公司相比，總部位於英國的公司可能會受到更大程度的影響。影響將來自市場准入、非關稅壁壘以及與原材料採購、運營、最終產品市場以及最終財務業績相關的關稅。

對於那些為國內消費採購本地原材料的英國企業來說，英國脫歐可能影響不大。事實上，對於這些CP製造商來說，可能存在這樣一個機會:首先，它們可以大幅增加市場滲透率，然後推動市場份額相對於進口產品增加。然而，對於那些跨國供應鏈更為複雜的CP公司來說，情況就不同了。

供應鏈方面的考慮

英國脫歐對供應鏈的影響，是許多跨境經營的CP公司關注的另一個主要原因。同樣，對供應鏈的影響程度以及原材料和成品的流動將在很大程度上取決於商定的英國脫歐模式。對於那些運營限於英國的CP公司來說，影響的規模可能會較小，而對於那些依賴多國供應鏈的公司來說，它會更複雜。例如：

?新的關稅將增加跨境運輸流程的成本，從而影響盈利能力

?需要升級IT系統以記錄導入/導出聲明

?所有這些都將導致貨物越過邊境的時間更長，並可能導致公司需要在新設施中存放產品，從而導致更加複雜性和更多成本

?特別是易腐貨物將因跨境所需的時間增加而受到影響

這些變化可能會對擁有更複雜供應鏈的CP公司產生最大影響，使當前流程效率低下且成本更低，並增加將貨物從原產國運往目的地的時間。

對人才的影響

當英國脫歐的細節最終確定時，無論涉及的技能水平如何，都可能對跨境人才的獲取產生相當大的影響。這有可能導致嚴重的勞動力短缺，特別是在半熟練和非熟練勞動力中。例如，在「硬脫歐」的情況下，歐盟移民可能會大幅減少，沒有足夠的英國公民來填補歐盟工人留下的空缺;此外，英國工人可能不願意接受傳統上歐盟勞工所做的勞動密集型工作。

毫不奇怪，歐盟移民已經明白，他們的命運在移民問題上懸而未決。因此，更少的新歐盟工人來到英國，並且傳聞英國的一些歐盟工人選擇返回他們的祖國。即便如此，英國和歐盟之間移民的歷史數據表明，更多的歐盟公民仍然進入英國而不是離開，這表明歐盟的凈移民增加了英國人口。這助長了一定程度上影響了英國脫歐投票的反移民情緒。

如果歐盟公民希望留在英國，可能會有嚴格的要求，例如申請簽證，可能還會展示技能的獨特性。。對於跨國公司而言，從英國到歐盟的現有高技能專業人員的流動可能涉及重新評估合同、福利、薪酬等。如果英國無法再獲得最優秀的人才，那麼英國可能會失去其在世界舞台上地位。例如，如果金融或技術工作崗位從倫敦轉移到鄰國，可能需要一代人或更長時間才能將其帶回來。

產品標籤和安全

歐盟的產品標籤和安全標準是世界上最嚴格的標準之一，要求消費者完全透明。歐盟可以將這些標準用作對市場准入的非關稅限制。目前，由於英國和歐盟遵循共同標準，產品標籤被認為是一個相對容易解決的問題。但目前還不清楚一旦英國脫歐實施，這些標準是否會得到維持。放寬歐盟標準可能會為英國公司帶來潛在的成本節約，儘管修改英國標籤可能會產生成本，即使這樣做似乎是有利的。

緩解和準備英國脫歐實施的潛在戰略

隨著2019年3月即將到來，仍然有很多事情需要決定，CP公司可以從情景規劃中受益，在這些情景規劃中，他們列出了最大變化的情景，並找出緩解任何負面影響的方法，同時最大化積極成果。潛在的策略可能因公司和環境而異，使其成為一個定製的流程。以下是對本討論所涉及主題的初步想法的總結：

英國退歐模式：「硬脫歐」或「軟脫歐」 - 首先，公司可以通過準備「硬脫歐」而受益。這為在以下段落中討論所有其他問題的潛在結果奠定了基礎。

市場准入和關稅- 在任何英國脫歐情況下，由於關稅，英國和歐盟之間的貨物流動可能會增加成本，這要麼會轉嫁到消費者身上，要麼會對公司的盈利能力產生負面影響。CP公司可以通過預先說明如何處理這些額外成本來獲益，以幫助確保它們的產品在歐盟市場上保持競爭力。作為英國退歐的一個含義，某些公司在英國生產其產品可能已不再可行。在歐盟或其他國家生產產品可能是有益的，然後將它們賣回英國。

公司總部所在地- 對於面臨世界各地監管問題的大型跨國公司而言，英國脫歐很可能被視為影響單一市場的「本地」問題。擁有跨境供應鏈的英國公司可能面臨更為複雜的局面。

供應鏈- 如上所述，擁有多國供應鏈的英國公司可能比擁有更簡單的英國供應鏈的公司受到更大影響。英國脫歐可能會使現有供應鏈中的貨物流動變得更加複雜、昂貴、緩慢且難以執行。

為了適應這種情況，公司可能有必要在多個地點投資多餘的倉庫和倉庫空間，以應對貨物運輸的延誤。由於保質期有限，處理易腐食品運輸的公司可能受影響最大。最後，一旦公司需要為英國和歐盟之間的貨物進出口/出口申報，就幾乎不可避免地需要對IT系統進行調整，以應對這種情況。而這種調整的程度和複雜性不應被低估。

人才- 英國的CP公司在從高技能工人到手工勞動的所有類型職位上僱用歐盟公民，它們可以從持續評估英國脫歐潛在對其僱員數量的影響中獲益。第一步可能是量化受英國移民法潛在變化影響的員工人數。由於許多歐盟國民可能會受到影響，並且由於對其職位的不確定性，一些人已經離開英國，因此公司可能需要為這兩種人才都會流失的情況做好準備。關鍵人才的流失會影響公司的核心運作。 CP公司可能會考慮他們願意在多大程度上為在英國的歐盟公民提供簽證或工作許可。

為了解決高技能專業人才短缺問題，公司可能需要探索歐盟以外國家的招聘人才，甚至需要將業務部門遷移到英國以外的地區。由於許多英國工人不太可能想從事此類工作，因此技術水平較低的歐盟工人的流失，對公司來說是一個更加嚴峻的挑戰。在這種情況下，CP公司可能會考慮為這些工人申請特殊身份(當他們符合資格)。

產品標籤和安全性- 英國的CP公司可能必須評估繼續遵守歐盟產品標籤和安全標準的好處。一方面，由於歐盟的產品標籤和安全標準是世界上最嚴格的標準，英國公司可能希望繼續遵守歐盟標準，以幫助確保繼續進入歐盟市場。然而，在英國脫歐後，由於各種原因(從降低產品生產成本到營銷傳播的變化)，標準可能會逐漸淡化。 CP公司可以從成本效益分析中受益，以評估變更成本和變更帶來的利潤增加。

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