喬欣解約！選擇獨自長大的她讓我們看到，其實明星和我們一樣狼狽

喬欣解約！選擇獨自長大的她讓我們看到，其實明星和我們一樣狼狽

原本以為《我和我的經紀人》又會是一場換湯不換藥的明星真人秀節目，沒想到幾期節目下來，竟感覺這檔節目比很多職場類型的電視劇好看！

這檔節目更像是一場關於大型的關於職場生存的真人秀，當經紀人與明星之間的成長速度不匹配時要不要更換助手、如何回應老闆提出的關於對自己下屬質疑的話題、在整體大環境不好的時期被迫長期待業該如何自處、職場小透明合約到期是續約還是出走該何去何從.....一整個節目下來，探討的問題幾乎是每一個職場人都曾經歷過的，這檔節目也成為了當下年輕人步入職場的一本現實版教材。

而給小編留下深刻印象與同感的便是圍繞在喬欣身上的關於留與走的抉擇問題。她會離開壹心娛樂這是我們作為觀眾心中幾乎能夠確定的走向。作為老闆的楊天真，在節目的第一期就明確了她所帶領的經紀人團隊與藝人之間的「客戶」關係。

經紀公司服務於客戶的前提是客戶同樣能為自己的公司帶來良好的前景。而一年的磨合之下，楊天真的經營模式似乎滿足不處於上升期的喬欣的職場需求。她們不是一間資源型的公司，不能為喬欣持續不斷地輸入資源，而喬欣本身內向內斂的性格，又無法迎合經紀公司的定位。權衡之下，終止合作，雙發及時止損似乎是彼此最好的出路。

深深了解困境的喬欣，其實遠比我們印象中的她更加勇敢。在整體環境都不利於她的情況，選擇主動出擊提出解約，化被動為主動的做法，也讓作為觀眾的我們第一次看到了這個女孩內心英勇的一面。她知道自己需要的是什麼，與其拍雜誌拍廣告，能找到適合自己的定位才是重中之重。

就像她與浩浩說得那樣，希望自己從不缺少能夠從頭再來的勇氣。一切歸零的喬欣，要重新組建自己的團隊，重新打磨自己，定義自己。這其實不僅僅是喬欣的困境與抉擇。我們每一個人在生活中都一樣狼狽而勇敢。也都同樣要面臨著一段需要獨自長大的時光，或早或晚。

我們每個人在這檔節目中都能找到自己的對應，不論你是猜測老闆心意的員工，還是需要把控全局的領導者。節目中的每一個人都和生活中的我們一樣，並不輕鬆。光鮮的明星也同樣會面臨著待業，雷厲風行的職場能力者也同樣會在一次次的外界質疑聲中懷疑自己，我們都一樣狼狽，也都同樣還在堅持。

希望今後選擇獨自長大的喬欣，能透過這檔節目讓更多的人了解到她的獨特。也希望每一個職場中人，都能從不缺少再來的勇氣。

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