職場領導說辛苦了,員工該怎麼回答呢?學會三個話術讓你職場加分
職場
04-20
職場上,領導都喜歡動動嘴皮子說一句「辛苦啦」,隨口一出的一句話,是真誠表示關心安慰也好,是為了鼓勵鞭策也好,或只是口頭禪的一句問候語也好,我們作為員工,都不能隨隨便便應答。
對於這句「辛苦啦」,我們也要具體情況具體分析,學會以下這三個「話術」,從小細節上為你的職場加分。
一、「辛苦了」表示對你讚賞有加。
當你漂亮完成一項工作,或者對公司作出了貢獻,你的領導對你說「辛苦了」,這時相信領導是真心實意看到了你的辛苦和付出,對你說出這句「辛苦了」也是最有分量的。
這時候,你千萬不要得意忘形,來一通辛苦描述和邀功,反而讓領導心生反感,你的表現領導都看在眼裡了,你只需要平實說一句:「這是我應該的」,「謝謝領導關心」,這樣就可以了。讓領導認為你是一位紮實肯干又不過分高調顯擺的員工。
二、「辛苦了」只是一句客套話。
當你的領導隨時隨地都拋出一句「辛苦啦」,那不用說,這只是領導一句客套話,但也足以看出這位領導是一位關心下屬、體恤下屬的領導,這時禮貌性回復領導一句:不辛苦,領導您更忙。
得體而不花俏,平實中表示謙虛。
三、「辛苦了」表達對你的不滿。
不知道你有沒有這樣的經歷,當你向領導彙報工作,領導聽完,並沒有發表什麼評論和意見,只是對你說一句「辛苦了」,其實這時候領導並不是真的在鼓勵你,而是在用客套的語氣對你表示不滿、批評和鞭策。
因此,這時候千萬不要再傻傻回答「應該的」「領導更辛苦」這樣的蠢話,正確回應應該是:「工作沒做到位,我會繼續努力。
以上這三個話術,你都學會了嗎?
我是職場達人「萍行職場」,感謝你的關注,升職加薪有套路!
![](https://pic.pimg.tw/zzuyanan/1488615166-1259157397.png)
![](https://pic.pimg.tw/zzuyanan/1482887990-2595557020.jpg)
※職場發現這四個信息,註定你沒機會提拔了,別只會埋頭苦幹
※老闆要你走,不會直來直去,用這4招就能讓你自動離職,要學會防
TAG:萍行職場 |