蘋果設計團隊大變革！三名核心元老相繼離職

【獵雲網（微信號：ilieyun）】4月26日報道（編譯：清酒）

據華爾街日報報道，蘋果的工業設計團隊正在經歷一系列變革。據報道，幾名蘋果老將正在離開這支由Jony Ive領導的大約二十人組成的團隊。

據悉，Rico Zorkendorfer和Daniele De Iuliis已經在Apple工作了35年，於近期決定離開蘋果。Julian H?nig已經在團隊中工作了十年，並計劃在未來幾個月內離開。

Zorkendorfer說，他需要休息一段時間，與家人共度時光。他還說，能在蘋果的設計團隊工作，他感到無比榮幸。Zorkendorfer稱，蘋果很好，在首席設計師Jony Ive的領導下，會有新鮮血液發揮作用。

在聲明中，Zorkendorfer表示：「我們有出色的新設計師，非常新的一代。在過去幾年裡我們做的事能夠繼續。人才充沛。」

De Iuliis沒有立即回復置評請求。H?nig則拒絕置評。

工業設計團隊在蘋果的成功中發揮了重要作用。在Jony Ive的帶領下，該團隊關係密切，在過去10年里只有幾位離職。當史蒂夫·喬布斯擔任蘋果首席執行官時，這個團隊擁有充足的資源和關注度，這使得團隊更加團結緊密。

其中，Danny Coster在蘋果工作23年後離開去了GoPro，設計師Christopher Stringer為蘋果工作21年後於2017年離開，他擁有大量突破性設計專利，當中許多與iPhone有關。

華爾街日報解釋說：喬布斯將設計團隊置於蘋果產品開發過程的核心位置，並對團隊傾注了大量精力，幾乎每天都要訪問團隊，看他們開發新產品的最新成果。據其中一些人說，團隊在蘋果內部地位的提升，加上喬布斯的重視，幫助創建了一個共同工作和社交的團隊，這個團隊變得如此緊密，以至於十多年來只有少數成員離開了。

當蘋果成為世界上最有價值的公司時，股票獎勵讓設計師們成為百萬富翁。許多人能夠買得起第二套甚至第三套住房。

老將離開，來自耐克、獨立工作室、設計學院的新兵加盟，繼續開發新產品。

此外，蘋果核心設計團隊的人事變動與公司重視數字服務不謀而合。在艾維的領導下，設計iPhone、iPad、Apple Watch的團隊成員拿出重要新品的速度減緩。最近讓人難忘的產品可能是2016年推出的AirPods和2017年的HomePod。

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