超過150名拳頭公司員工今日進行罷工，抗議公司強制仲裁與性別歧視

之前也報道過，《英雄聯盟》開發商 Riot Games 正面臨員工罷工危機。美國時間 5 月 6 日，超過 150 名 Riot Games 員工真的舉行了罷工。抗議的員工們走出位於洛杉磯的辦公室，在辦公園區的一個停車場里舉著標語，抗議公司強制仲裁的立場。

Riot 社交傾聽策略師 Jocelyn Monahan 在接受 Kotaku 採訪時表示：「我們要求停止對所有過去、現在和未來 Riot 員工的強制仲裁，包括外包和當前的訴訟。」現場員工輪流發言，有些人承認自己最初害怕參與罷工，害怕罷工現場只有自己一人，但看到現場那麼多人就不擔心了。目前，已經有數百人在推特用 #riotwalkout 標籤發推支持罷工。

Riot 管理層對這次罷工表示允許，並敦促管理人員變得包容和理解。在一封發給 Kotaku 的電子郵件中，Riot 的代表說：「我們尊重今天選擇走出辦公室抗議的員工，不會容忍因參與（或不參與）罷工而導致的任何形式的報復。」

該罷工行動源於員工不滿 Riot Games 內部的性別歧視和「兄弟文化」，在 Kotaku 展開調查和報道 8 個月後，他們沒有看到表明 Riot 正在瓦解其性別歧視文化的任何具體跡象。再加上之前 Riot Games 被曝光阻止員工起訴公司，才促成了這次罷工。

在 Kotaku 的調查報道揭露了 Riot 內部的問題後，陸續有 5 名在職或離職員工起訴了該公司，部分原因是它違反了加州的《同工同酬法》。上周，Riot 提交了一份動議，要求迫使兩名在職員工進入法律之外的內部仲裁程序處理糾紛。強迫員工接受仲裁被揭露後，Riot 又宣布允許新提起訴訟的員工不接受強制仲裁，但已經在仲裁中的員工則需要繼續。

在罷工活動即將結束時，Monahan 發表聲明稱，如果 Riot 管理層在 5 月 16 日（下次罷工活動）前不對強制仲裁做出任何承諾，她和罷工員工將採取進一步行動。另一位罷工組織者、Riot 編劇 Indu Reddy 表示，儘管 Riot 發表了聲明，但報復仍然是一個令人擔憂的問題。他說：「我們將做好被報復的準備。」

據 Kotaku 的報道，這次罷工的氣氛是積極的。遊戲工作者聯盟（Game Workers Unite）洛杉磯分會的組織者 Robin 表示，希望今天的罷工也能激勵其他公司的遊戲開發者。「這將是一個極好的例子，讓人們知道他們可以改善自己的狀況。」

來源：Kotaku

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