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課堂公然辱罵學生,「教育冷暴力」是如何變成教學手段的?

反對一切暴力的壹讀君 | 彤 子

「師者,所以傳道受業解惑也。」但最近半年,13歲的小女孩婷婷(化名),卻因為自己的老師越發困惑。

原因是班主任總在課堂上辱罵婷婷,還引導全班同學一起孤立她,使她在學校一個朋友都交不到。婷婷感到十分痛苦,向家人反映這件事,但家人不相信,直到聽到婷婷的錄音......

錄音中,這位老師不僅在課堂上公然頻繁辱罵婷婷,還誘導全班同學一起對婷婷進行人格侮辱

學生做錯事,老師不可以批評、教育嗎?可以,但批評的前提是就事論事,沒有針對性和持續性,而婷婷班主任對婷婷的所作所為屬於——教育冷暴力」

教育 「冷暴力」是精神上的體罰

心理學認為,「教育冷暴力」是一種精神虐待,與毆打這種「熱暴力」不同,冷暴力利用語言、眼神、態度,通過歧視、嘲諷、羞辱、輕視、孤立、排斥等方式,給受害者造成心理和精神上的創傷。

有學者把「教育冷暴力」劃分為作為和不作為兩種方式。

作為式「教育冷暴力」指通過具體言行來達到「懲戒」學生的目的。像不分場合,不問具體情況對學生的一切進行全面否定,使學生時刻處在挫敗與恐懼狀態。

不作為式「教育冷暴力」則是對學生冷淡漠視,使學生失去認同感和歸屬感。

婷婷的班主任就屬於典型的作為式「教育冷暴力」。然而婷婷的班主任是中國唯一實施「教育冷暴力」的教師嗎?顯然是不可能的,在一項樣本為5000人的調查研究中,有3.1%的學生認為自己經常遭受老師在公開場合的羞辱。

有部分老師甚至把「教育冷暴力」當做一種「教學手段」,施行後一旦有效果,就會習慣性使用,甚至認為自己是為學生好

涉事學校政教處老師也在採訪中公開表示,班主任的行為出於「」,並稱:「他孩子(學生)就像自己的孩子那樣。」

有網友認為,這些老師屬於站著說話不腰疼,壹讀君倒是認為這種「」可能是真的,只不過無論是這位教師的學生,還是子女都承受不起。壹讀君相信社會將來也承受不起這份「」帶來的後果。

「教育冷暴力」的危害

教育家瓦·阿·蘇霍姆林斯基說過:生硬的話、粗暴的行為、強制的辦法,這一切都蹂躪人的心靈,使人對周圍世界和自己採取了冷漠的態度

文明社會裡,熱暴力因野蠻越來越不被接受的同時,冷暴力卻悄然興起,但冷暴力帶來的傷害是心理層面的,實施時具有隱蔽性,傷害也更深遠,由於學生年齡幼小,心智不成熟,人格發育也不健全,那些長時間遭受「教育冷暴力」的學生內心受到的傷害可能更難治癒

有17.4%的人認為教師的不良態度對自己影響很久

都說傷筋動骨100天,那麼心理傷害要多久才可以痊癒?有研究顯示,遭受冷暴力傷害的時間越長,其心理傷害越難治癒,有些學生甚至十多年後都不能走出這段陰影

「教育冷暴力」常常會妨礙學生形成良好的個性品質,其造成的長期性格影響主要分為兩種:一種是「退縮性人格」,孩子在高壓下會迴避問題,不敢與人交流;另一種是「爆發性人格」,性格脾氣變得暴躁,有攻擊性,對他人和社會構成嚴重威脅。還有人會把兩種人格「完美」混合,並不合時宜地展現出來。

一位20多歲的大學生傾訴煩惱說,自己有嚴重的自卑心理,甚至不能與同學相處,有焦慮癥狀,上課時不能集中精神,脾氣也越來越暴躁,甚至出現明顯的暴力傾向。他向心理諮詢師透露,一直以來父母給了自己極大的壓力,他們望子成龍,動不動就大聲呵斥他,於是默默承受的他就變得越來越不自信。

無論是家庭還是學校中的「教育冷暴力」,其危害都是不可小視的,很多研究顯示「教育冷暴力」不僅不能「激勵」學生,還會導致學生厭學、消極自卑、孤僻自閉、自暴自棄,甚至導致學生人格缺陷,為社會暴力埋下伏筆。

受到「教育冷暴力」危害的學生需要的不僅僅是道歉,更需要專業的心理輔導,幫助其走出精神暴力的傷害

從人類靈魂工程師到「教育冷暴力」施暴者

很多研究都把「教育冷暴力」的矛頭指向了教師群體,在一項針對調查教師的調查問卷中顯示,有近1/3的老師由於升學壓力,不得不採取「教育冷暴力」

調查中有1/3的教師認為,出現「教育冷暴力」的原因是學校過於注重升學率,很多老師在升學率的壓力下,不得不採取「教育冷暴力」。

有約50%的教師認為,一些學生太調皮,在不能體罰學生的前提下,「教育冷暴力」就成了最有效的懲戒手段

由於教師日常工作繁忙,導致有些教師會無暇顧及所有學生的感受,無意間使學生受到傷害。

也有個別教師完全不注重學生的心理健康問題,一心只想把班級成績搞上去,在不知不覺中給學生帶來心理上的傷害。

成績不能決定一切,「有教無類」「因材施教」是中華民族千年傳承的教育理論,通過教育,有效提高國民綜合素質,使其成為一個人格發育健全的人,才是教育的初衷,因此,教師才會被冠以「人類靈魂工程師」的頭銜。

無論是「激勵」還是排擠,試圖通過「教育冷暴力」提高學生成績,或逼迫學生離開自己班級的行為都是不正確的。

當教育方式不當時就會出現人類靈魂工程的「坍塌」,其危害不亞於建築物坍塌帶來的損失。借用該校政教處男老師的一句話:這也是一種教育的悲哀!但這是婷婷班主任教育方式的悲哀。

「教育冷暴力」可以根治嗎?

教師是「教育冷暴力」施加者的同時,也是受害者。相比社會輿論對教師群體的打壓,給教師群體一個合理、舒適的工作環境,才可能有效解決「教育冷暴力」。

—教師需要一定的管教權 —

教師應該有教育、批評甚至懲罰學生的權利,否則就無法有效地管理學生,但前提是教師知道如何科學管理學生,懂得批評的藝術,更擅長賞識教育和激勵教育,能夠換位思考,設身處地為學生著想。

— 學校要轉變教育觀念 —

學校在管理上應摒棄只注重升學率的「優良傳統」,加強對教師群體的心理健康的關注,由於工作壓力、社會輿論、收入等多方面因素,對不少教師的心理健康造成負面影響,而一個心理不健康的教師很容易把自己的個人情緒帶到工作中,再對學生造成負面影響,這是一個有效的惡性循環。

學校在育人模式的考量上,應當採用多元的評價體系來衡量學生、培養學生。教育上要鼓勵學生髮揮自己的個性、特長和興趣,摒棄用分數衡量一切的舊觀念,使學生做到全面發展,尤其要注重學生的人格塑造。

— 家長要了解「教育冷暴力」—

很多家長對「教育冷暴力」的關注不夠,不了解其對孩子造成傷害的嚴重性,培養孩子的自我保護意識。

另一方面,有些家長自己甚至也是「教育冷暴力」的施加者。有時,家長與教師之間的矛盾,也是造成教師對孩子實施「教育冷暴力」的原因。

— 學生要有自我保護意識 —

當學生自己遭遇「教育冷暴力」時,也應當像婷婷那樣,收集證據後,向學校督查部門或父母反饋,讓學校和家長及時掌握自己在學校的學習情況,及時採取措施阻止「教育冷暴力」帶來進一步傷害

涉事班主任道歉視頻

曾經,政教處老師把婷婷班主任對婷婷的所作所為稱為「愛」,事情在網路上發酵後,相信這幾位老師也感受到來自祖國各地網友深刻的「愛」。

人天生是很難換位思考的動物,除非在「感同身受」之後。十年樹木百年樹人,孩子是一個國家的未來,培養一個孩子的健全人格是最首要的,這是一個社會穩定的基礎,其次才是培養人才

參考資料:

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